就業規則を
もっと簡単にわかりやすくする
「働き方BOOK」
(就業規則ハンドブック)

この「働き方BOOK」
(就業規則ハンドブック)を導入することで
社員・スタッフに知って欲しい
身近な項目について、
わかりやすく整理することができます。

こんな企業様が対象です

  • 新しい働き方の具体的なルールが明確になっていない
  • 社員・スタッフによって、新しい働き方の認識が異なっている
  • 新しく入社した人に上手く説明できなくて困っている
  • 社員からの質問「もし感染症になったら、ウチは給料どうなるの?」に何と答えていいか分からない
  • 社員からの質問「もし感染症になったら、ウチは給料どうなるの?」に何と答えていいか分からない

こんなお悩みありませんか?

  • 新しい働き方ルールをまとめたい
  • 働くルールを社員に周知したい
  • 社内に就業規則はあるけど、誰も読んだことが無い
  • 働くルールを簡単に説明できるツールが欲しい
  • 社員・スタッフが会社にあまり興味を持っていないような気がする
  • 社内のコミュニケーションが不足しているように感じている
  • 社内のコミュニケーションが不足しているように感じている

就業規則の専門家「社会保険労務士」が
そのお悩みを解決します!

この「働き方BOOK」を見れば、短時間でたくさんのことが分かるようになります。
個別の会社様のルールに合わせて作成できますので、ご安心ください。
難しい専門用語ばかりの規則ではなく、
分かりやすく見やすいデザインの「働き方BOOK」を活用することで、
ルールの整理や社内での共有をお助けします。

「働き方BOOK」(就業規則ハンドブック)とは

会社のルール(就業規則)を分かりやすく説明したハンドブックです。
就業規則の専門家「社会保険労務士」が
御社の就業規則から抜粋したハンドブックをつくります。
経営者さま・働くスタッフの皆さまが、お互いに安心して働けるように。
法律で決まっている「就業規則」に必要な項目をベースに、各社様の働き方へあわせた内容をシンプルに取りまとめて記入します。
全8ページ程度で、コンパクトにまとめる事をおススメしています。

【ひな形の項目内容】
・社長からのメッセージ
・経営理念
・就業規則は何のために?
・採用・入社に関すること
・異動・出張に関すること
・勤務時間に関すること
・休日に関すること
・有給休暇に関すること
・その他休暇に関すること
・休職に関すること
・給与に関すること
・服務に関すること
・教育・表彰に関すること

働き方BOOKのサンプルです。

「働き方BOOK」紹介動画をご覧ください!

「働き方BOOK」(就業規則ハンドブック)商品一覧

様式ダウンロード購入
16,500円
様式をダウンロードし、自社で作成されたい方はコチラをご利用ください。データ形式はPowerPointとなります。
ひな形でお任せプラン
88,000円
「ヒアリングシート」に所定の内容をご記入いただきます。お送りいただいた内容をもとに弊所で働き方BOOKを作成します。
オプション
(別途費用)
貴社のご希望に応じ、
・直接ヒアリング
・ハンドブック項目追加
・社員説明会の実施 など
各種ご要望を承ることも
可能です。
就業規則の見直しも
検討されている場合
働き方BOOKだけでなく規則自体を作成・見直しされたい場合は、別ページ(わかりやすい就業規則)にてご案内しております。
小見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。
「働き方BOOK」について、
ご質問やご相談はコチラからお問い合わせください。

「働き方BOOK」料金一覧

New
様式ダウンロード購入
16,500円(税込)
「働き方BOOK」様式データの販売のみです。データの形式は、PowerPoint(パワーポイント)です。ダウンロード後は、自社内で作成していただけます。項目を追加・変更していただくことも可能です。【記入内容についてのアドバイス等は含まれておりません】

※様式ダウンロード購入プランは、クレジットカード決済のみとなります。
請求書でのお支払いをご希望される場合は、こちらより「様式ダウンロードプラン(銀行振込)」をお選びのうえ、お申し込みください
New
ひな形でお任せプラン
88,000円(税込)(完成まで:約2か月程度)
お申し込み後「ヒアリングシート」をお送りいたします。所定の内容をご記入の上、ご返送いただきます。お送りいただいた内容をもとに、弊所にて「働き方BOOK」を作成いたします。
作成後はPowerPoint(パワーポイント)データ形式にてお渡しします。
【内容について、ご担当者様に何度か確認させていただく場合があります。ヒアリングシートをもとに作成するため、御社の就業規則は拝見しません】
オプション
ひな型でお任せプランの場合は
以下のオプションを付けることができます

  • 担当者によるヒアリング 30分×2回 33,000円
  • 働き方BOOKへの項目追加対応 11,000円
  • 働き方BOOK説明会の実施 1回 約2時間 55,000円


New
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。
1,000円
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

お申し込みから完成までの流れ
様式ダウンロード購入の場合

Step.1
「ご購入はコチラから」からご購入ください
ダウンロード販売をおこなっております。
データ形式は、PowerPoint(パワーポイント)です。
クレジットカード決済にて、ご購入ください。
お支払い方法で銀行振込をご希望の場合は、
こちらのフォームより「様式ダウンロードプラン(銀行振込)」を
お選びのうえ、お申し込みください。
Step.2
ダウンロード後は、自社内で作成していただけます
自社内で必要となる項目についてご記入ください。
項目を追加・変更していただくことも可能です。【記入内容についてのアドバイス等は含まれておりません】
Step.1
見出し
小見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

お申し込みから完成までの流れ
ひな形でお任せプランの場合

Step.1
まずはHPよりお申し込みください
弊所担当者より、ご連絡いたします
ご希望のプランと御社の状況をお伺いし、詳細のご案内をいたします。
どのようなスケジュールで作成するか?など、ご相談させていただきます。
Step.2
ヒアリングシートにご記入ください
働き方BOOKに掲載したい内容など、お伺いいたします
会社情報など、所定の内容について詳しくヒアリングシートにご記入の上、ご返送いただきます。
Step.3
「働き方BOOK」の作成
ヒアリングシートの内容から、弊所で働き方BOOKを作成します。
お送りいただいた内容をもとに、弊所にて「働き方BOOK」を作成いたします。【内容について、ご担当者様に何度か確認させていただく場合があります。ヒアリングシートをもとに作成するため、御社の就業規則は拝見しません】
Step.4
「働き方BOOK」の完成!
完成した内容をご確認いただき、働き方BOOK完成となります
作成後はPowerPoint(パワーポイント)データ形式にてお渡しします。
Step.5(※)
社内スタッフ向けの説明会(オプション)
完成した「働き方BOOK」について、社内で共有する説明会を開催します
オプションで社員説明会をご購入いただいた場合は、完成した「働き方BOOK」について、社員を集めて説明会の実施が可能です。弊社スタッフから「働き方BOOK」の内容を分かりやすく説明し、不明点の質疑応答サポートをいたします。【こちらは商品価格に含まれておりません】
Step.1
見出し
小見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。
「働き方BOOK」について、
ご質問やご相談はコチラからお問い合わせください。

よくある質問

  • Q
    様式ダウンロード購入したのですが、自社での作成が難しく困っています。今からでもプラン変更は可能でしょうか?
    A
    ご購入から3か月以内にご連絡いただいた場合、ひな型でお任せプランへの変更が可能です。変更の場合は、様式ダウンロードプランとの差額料金を頂戴いたします。
  • Q
    様式ダウンロード購入できるデータのファイル形式は何ですか?
    A
    データ形式は、PowerPoint(パワーポイント)のみとなります。データダウンロード商品のため返品対応がありません。お間違いの無いようにご注意ください。
  • Q
    就業規則の内容の相談にも乗ってもらえるのでしょうか?
    A
    ひな形でお任せプランの場合、ヒアリングシートにご記入いただく内容に関連する就業規則の一般的なご質問はお受けできますが、御社の就業規則を確認する料金は含まれておりません。もし御社の就業規則チェックや改定をご希望される場合は、別途ご相談ください。※様式ダウンロード購入の場合は、対象外となります
  • Q
    法律的に、就業規則の代わりに「働き方BOOK」だけでも良いのでしょうか?
    A
    就業規則の抜粋が「働き方BOOK」となります。就業規則には、法律で決まっている項目を全て載せる必要がありますので、働き方BOOKだけでは満たしているとはいえません。なお、「働き方BOOK」のような、分かりやすい言葉づかいや表現で就業規則を作ることもできます。ご希望の場合は、わかりやすい就業規則サイトをご覧ください。
  • Q
    働き方BOOKを頼んだら、社労士の顧問契約の営業をされませんか?
    A
    社労士の顧問契約の営業は一切おこなっておりません。もしご興味がございましたら、お声掛けください。弊所の案内をさせていただくことは可能です。
  • Q
    費用の支払いは、どんな方法が可能でしょうか?
    A
    「ひな形でお任せプラン」の場合は、銀行振込(請求書ご送付)となります。「様式ダウンロード購入」の場合は、クレジットカード決済のみとなります。別途、請求書でのお支払いをご希望される場合は、こちらのフォームより「様式ダウンロードプラン(銀行振込)」をお選びのうえ、お申し込みください。
  • Q
    ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。
    A
    ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

お客様の声

スタッフからの質問があった時、働き方BOOKを活用することで社内のルールを分かりやすく説明できるようになりました。今では、新しい入社者への説明にも使用しています。安心して働いてもらえる環境づくりに役立ちました。
「ひな型でお任せプラン」ご利用 歯科医院 A社様
分かりやすい言葉が使われているので、分からないことを気軽に確認することができます。自分たちで話した言葉も載っていて、親しみやすいと思いました。何か困ったことがあった時のルールも明確なので、安心して働けます。
「みんなで作るプラン」ご利用 運送会社 K社様
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。
サンプル 太郎
「働き方BOOK」について、
ご質問やご相談はコチラからお問い合わせください。

ニースル社労士事務所
(株式会社Niesul)とは

ニースル社労士事務所とは、大阪にある社会保険労務士事務所です。中小企業の就業規則作成や人材育成支援をおこなっております。

難しい専門用語は一切使いません。分かりやすく丁寧に「その企業さまにとってのベストな回答」を経営者・社員の方と共に見つけていける存在でありたいと考えています。

私たちの想い

「困った時に見知らぬ社労士」に相談、ではなく、話したいときに相談してもらえる存在に
私たち社会保険労務士が、社員のみなさんとかかわるときと言うと、入社・退社・けが・病気・出産・介護…と人生の中でも岐路に立たされるとき。

そんな時「見知らぬ社労士に相談する」のではなく、「気心知れた○○さんに相談する」存在になれたらと思っています。

社員の方が働きがいを感じることで、更なる企業の発展につながるように。様々な支援を積極的におこなっていきます。

世間一般では「経営者寄りの社労士」や「社員寄りの社労士」と表現され、「ニースルはどちらの立ち位置ですか?」と聞かれることもあります。

私たちは「経営者目線だから」「社員目線だから」という判断軸を超え、「その企業さまにとってのベストな回答」を経営者・社員の方と共に見つけていける存在でありたいと考えています。
ニースル社労士事務所は国連が掲げた国際目標、持続可能な開発目標(Sustainable Development Goals: SDGs)を支援しています。まずは、SDGsのひとつ「働きがいも経済成長も」の目標に向けて取り組みを行ってまいります。