私のヒストリー【海外経験を糧に】

私（磯田）は、３０代はじめから１８年間、海外（アジア諸国やアフリカなど）で土木建造物建設における現場監督として経験を積んできました。ご想像の通り、土木の建設現場は非常にシビアな環境で、チームの結束力が非常に重要になってきます。過酷な環境の中、チームワークが崩れれば、建設がうまく進まないどころか、命の危険にすら繋がりかねません。
「言葉も文化も異なる相手といかに意思疎通し、チームの結束力を維持するか。」私がもっとも心をくだいたことは、このことに尽きます。
日本にいた時は、「なあなあ」とか「なんとなく、空気を読む」といったことで済ませられていたことが、海外ではそうはいきません。また、自分たちと異質な存在である「日本人」であるということだけで、やっかまれたり、バカにされるようなことも経験しました。
私はもともと、引っ込み思案で自分の意見をなかなか言えないようなタイプでしたが、異国の地で現地の人たちと折衝を重ねながら仕事に打ち込んでいるうちに、日本にいた頃の自分とは全く違う自分になっていることに気がつきました。
もし私が海外に飛び出さず、日本にずっとい続けていたとしたら、今の自分のようにはなれなかったと思います。私にとっては、海外に思い切って出たことが、逆に、自分を見つめ直し、自分の良さに気づき、それを組織の中で生かせるようになるという自己成長に大いに役に立ったようです。

上記のような私自身の経験が、私のコーチングの基礎となっています。手前味噌かもしれませんが、海外で土木の現場監督を長く務めるという経験は、なかなか得難いものです。そんな私だからこそ、日本だけで働いていたのでは得られなかった視点で、あなたの置かれている現状を俯瞰し、日本の会社で働く、または、海外に出たいというあなたの背中を押すことができる、と自信をもって言えるのだと思います。