見学対応《2021年度》

【サロン見学対応】

20214月段階での募集要項は
新卒4名
中途スタイリスト1名

2021年度の対応はmaana or noni。
日時はmaana or noniが調整して下さい。

《2022年度新卒者の一次募集》

・履歴書の締め切りは8/31(火)
・面接日は2021年9月12日(日)(事務所にて実施)
(履歴書到着後、こちらよりメールにて面接日時の詳細を連絡)

【当日の対応】

名刺を渡して挨拶

店内を両階とも案内(アンティークとビンテージで統一してると強調)

案内終了次第、個室か待ち合いで説明開始

【こちらから説明する内容】

・テイストは外国人風をベースに25〜30代の美的感度の高い層がターゲット。
・ショップインショップでネイルとヘアメイクがある。
・スタッフの人員構成。
・休日は月8日、1日の実働はシフト勤務の基本8時間。
・有給は入社半年後から年10日。
・夏季休暇は有給での取得になり、冬季休暇は公休は使うが4日〜5日。
・レッスンの日時(正規スタッフになった時点で三者面談がありスタイリストデビュー日を決め、そこから逆算してカリキュラムをスケジューリングする。)
・アシスタントの給与の話(スタイリストの給与に関しては情報漏洩防止の為、入社後の説明となります。)

・スタッフ専用アプリを見せて色々なモノをアプリで管理している旨を説明。

あとはアドリブ🖐


【よくある質問】

・なんでECOOて名前なんですか?
ECHO(こだま・共感)COO(空・雰囲気)を組み合した造語

 ・保険はどうなってますか?
《現在は雇用保険と労災保険ですが今年度中に法人成り予定なのでその際に完備されます。》

 ・スタイリストデビューにはどれくらいかかりますか?
《個人差は勿論ありますが、基本面談で2〜3年でカリキュラムをスケジューリングする事が多いです。》

 ・スタッフは仲良いですか?
《女子の割合がここまで高いのにかなり仲いいです。ただプロとして大人として良い関係で居ようという風潮は大事にしてます。》

 ・面接を受けたい場合はどうしたら良いですか??
【面接日時が確定してる場合】

『受付期限の○月○日までに履歴書を送って頂いて、面接日が○月○日なので時間に関してはまたおってお電話にてお伝えさせてもらいます。』

と伝えて下さい。

【面接日時がまだ未定の場合】

まだ時期的に面接日が未定なのでまずは履歴書を送っていただき、おってこちらから連絡させてもらいます。

と伝えて下さい。

・研修期間はどれくらいですか?

《一カ月を目安にしています》
《研修期間の短縮と入社時に即戦力になって頂きたいので、11月ごろからレッスンに来ていただきます(時給が出ます)》

・今後店舗拡大予定はありますか?

 《当サロンは2013年に3人からスタートし今があります。店舗拡大については経営戦略的な話になってきますので、はっきりとした内容は幹部しか知りませんが規模は拡大するような動きである事は確かです。大きな動きがある際には必ず全体で共有しています。》