持続可能な社会のあり方を当社も一緒に考え抜いていく企業です!

当社は、少子化対策としての子育てタクシー、高齢化に対応したUDタクシー、鶴見密着で人の移動を支えます!送迎を必要とする各種施設からのご要望にお応えする為、人員を募集します!

当社のご紹介

ページをご覧の皆様へ

働くスタッフの方に安心して働いていただきたい…

当社は、働きやすい職場認定を受けた優良事業所です!

「働きやすい職場認証制度」とは、自動車運送事業者(トラック・バス・タクシー事業) の運転者の労働条件や労働環境を第三者機関が評価・認証する制度です。

職場環境改善に向けた各事業者の取組みを「見える化」することで、求職者のイメージ 刷新を図り、トラック・バス・タクシーの運転者への就職を促進します。


国交省の指定を受け、
①法令遵守等、
②労働時間・休日、
③心身の健康、
④安心・安全、
⑤多様な人材の確保・育成

の5分野について、要件を満たした事業者が受けられる認証制度です。当社では健康経営や女性活躍に向けた取り組みを更に推進してまいります。

当社の魅力・活躍できる理由

当社、東宝タクシー株式会社が

横浜市鶴見区内で圧倒的に選ばれる理由5

UDタクシーの運行実績No.1!
ユニバーサルドライバー研修(通称、UD研修)とは、高齢者や障がい者等の特性を理解して、適切な接遇・介助を行うことにより、安心して乗れるタクシーとしての信頼を得ることを目的としています。当社、東宝タクシー株式会社ではUD研修を終了したドライバーが多数在籍し、鶴見区の車椅子などを用いた送迎実績でNo.1です。
鶴見区の子育てタクシーNo.1
「子育てタクシー」とは、一般社団法人全国子育てタクシー協会主催の子育てタクシードライバー養成講座課程を修了したドライバーが専門に乗務する、お子さんやその保護者、また妊娠中の方にも優しいタクシーのことです。当社東宝タクシーは、子育てタクシーの登録件数がエリアでNo.1の実績であり、また当社は子育てタクシー協会の会長も務める実績ある会社です。
横浜市健康経営認証トリプルAの唯一のタクシー会社!
「横浜市健康経営認証」とは、人も企業も輝く横浜をめざし、 横浜市が認定する経営認証制度です。当社は、一緒に働くスタッフの健康を第一に考え、禁煙奨励や生活習慣病の予防・改善など数多くの福利厚生や健康に関わる取り組みを会社側の責任として実施しています。
お電話ご依頼が90%以上
当社は横浜市鶴見区を中心に営業を行う地域密着企業です。そのため、1回1回のご乗車の機会を徹底的に大切にするので、地域のお年寄りの方々などからの繰り返しのご利用が非常に多く、他社を圧倒するお電話での事前のご依頼の実績がございます。お仕事を自分で探す必要がありません。
多様な事業への積極進出
東宝タクシーでは、タクシーの枠組みに拘らず、「時代のニーズ」に合わせた新サービスを次々と展開しています。2021年現在では、病院様や介護施設様の送迎のご負担を解消する送迎代行サービスを積極展開しており、多くの御用命を頂戴しております。「移動の足を少しでも快適に」を合言葉に常に時代の変化に合わせて当社は変化し続ける海砂hです。
多様な事業への積極進出
東宝タクシーでは、タクシーの枠組みに拘らず、「時代のニーズ」に合わせた新サービスを次々と展開しています。2021年現在では、病院様や介護施設様の送迎のご負担を解消する送迎代行サービスを積極展開しており、多くの御用命を頂戴しております。「移動の足を少しでも快適に」を合言葉に常に時代の変化に合わせて当社は変化し続ける海砂hです。

募集要項

募集職種 子育てタクシードライバー、UDタクシードライバー、病院送迎車両のドライバー、介護施設のドライバー、放課後デイサービス等保育施設のドライバー
お仕事内容 ●個人利用、家庭需要の無線・アプリに対応したタクシードライバー
●各種送迎を必要とする施設へ派遣するドライバー
勤務地 〒230-0051 横浜市鶴見区鶴見中央2-6-27
こんな方はぜひご応募下さい! ✅お年寄りと接することが大好きな方
✅ご挨拶や「ありがとう」、「ごめんなさい」とちゃんと言える方
✅誰かのために感謝しながら働きたい方
✅夢があり、柔軟な働き方でもしっかり稼げるお仕事をご検討の方
✅以前、介護施設に勤めていたことがある!
✅介護の仕事に関わりたいが、「キツい」介助で断念された方
✅ご結婚・ご出産を機に、介護現場を離れられて軽介助で復帰を目指される方
雇用形態 正社員・パート職員
給与・時給 252,171-
正社員皆勤者平均総支給・コロナ禍の2020年度実績)
※無遅刻・無欠勤で、社内の資格取得制度を活用した社員の場合です。体調不良による病欠のある方や、シフトに多く入れない場合は多少金額は少なくなってしまいます…!頑張った分はしっかりと収入につながります!

1,250-(同業種で地域最高値)
(パート職員皆勤者平均総支給・コロナ禍の2020年度実績)
賞与 年2~3回支給
(※2020年もコロナ禍でも支給実績あり)
勤務時間 UDタクシードライバー正社員例
たとえば、以下のようなお時間でお仕事をしていただきます。働き方は事前にご相談しながら決めていきます!
▶️勤務シフト例
隔日勤務…6:00~翌日2:00
日勤勤務…8:00~17:00 
夜勤勤務…18:00~翌6:00    

▶ドライバー派遣のパート勤務は8:00~20:00の間で要相談
待遇・福利厚生等 ・時間外手当 無事故精勤手当 交通費補助(規定あり)
・慶弔見舞金・各種研修補助制度あり。
・制服貸与。
・マイカー通勤可。
・二種免許・UDタクシー資格その他多数資格取得(完全当社負担・規定あり)。
必須資格・優遇資格・経験等 ・普通自動車免許取得後3年経過(必須)
※ハイエースやミニバンなどの運転が得意な方は尚可
・ヘルパー2級・介護職員初任者研修資格者は、歓迎致します。
・介護施設勤務経験(歓迎させていただきます!)
※もちろん、タクシー未経験の方も介護施設未経験の方も研修期間が有りますので安心して働いていただけます!
面接方法 ZOOM面接・カフェ面接・本社来社などお好きな形態をお選びいただけます!
こんな方はぜひご応募下さい! ✅お年寄りと接することが大好きな方
✅ご挨拶や「ありがとう」、「ごめんなさい」とちゃんと言える方
✅誰かのために感謝しながら働きたい方
✅夢があり、柔軟な働き方でもしっかり稼げるお仕事をご検討の方
✅以前、介護施設に勤めていたことがある!
✅介護の仕事に関わりたいが、「キツい」介助で断念された方
✅ご結婚・ご出産を機に、介護現場を離れられて軽介助で復帰を目指される方
こんな方はぜひご応募下さい! ✅お年寄りと接することが大好きな方
✅ご挨拶や「ありがとう」、「ごめんなさい」とちゃんと言える方
✅誰かのために感謝しながら働きたい方
✅夢があり、柔軟な働き方でもしっかり稼げるお仕事をご検討の方
✅以前、介護施設に勤めていたことがある!
✅介護の仕事に関わりたいが、「キツい」介助で断念された方
✅ご結婚・ご出産を機に、介護現場を離れられて軽介助で復帰を目指される方

先輩社員の声

〜女性らしさが武器になる!きめ細やかな気遣いでファンが増えました!〜

子育てタクシー・介護タクシーで活躍中! I乗務員にインタビュー

入社5年目・ママさんドライバーで活躍中♪
I乗務員の場合
▶️入社のきっかけ:
前職は介護のお仕事でしたが、このタクシー業界は公平に自分の実力をそのまま還元できる仕事だと感じました。 中でも東宝タクシーは企業が本来、敬遠しがちな「社会福祉」の仕事に関心を持っています。これからの未来がある会社だなと思いました。 普段のお仕事の中で、東宝タクシーの広告担当という任務を与えられたので、鶴見区を紹介するお写真を撮ったりしています。 入社したばかりの私ですが、やる気次第でこんな風に色々お仕事が回ってくるのは嬉しいことだと思います。 今後も鶴見や東宝タクシーを世に広めていきたいと思っています。

▶️主な仕事内容:
私は、UD(車椅子)タクシーや妊娠されたママさんの通院の送迎をメインにやらせてもらっています!

▶️仕事のやりがい:
もともと車の運転が好きだった私でしたが、正直どこまでタクシーの仕事をできるか不安もありました。ですが、実際に働いてみると、「おじいちゃん・おばあちゃん」たちの通院の送迎がメインになりました。毎回、馴染みのお客さんばかりで、「いつもありがとうね!助かったよ!」と言われると本当に嬉しくて、なにものにも変え難い仕事のやりがいになっています。
I乗務員が東宝で活躍できた理由を会社で勝手に分析!(笑)
  • 💡”女性らしさ”を活かしたきめ細やかさがとにかく光る!
     →Iさんの魅力は、私たちが語るよりも、普段通院などでタクシーをご利用くださる「おじちゃん・おばあちゃん」に語ってもらった方がいいでしょう(笑)とにかく、Iさんは毎回利用するご利用者さんの変化に気づいて、細やかにお声がけしたり、タクシーを降りる際のお手添えなど、会社にお客様からのお礼のお電話をたくさんいただいています!

  • 💡家族思いで一生懸命!何事にも積極的にチャレンジしていく性格!
     →もともとIさんは、ご家族のためにしっかり稼ぎたい!という思いが入社前から明確になっている方でした。実際、入社されてからも、妊婦さんをお乗せする「マタニティタクシー」の自社の研修や、「UD(車椅子)タクシー」の協会の研修に自ら志願して学びにいくなど、本当に一生懸命吸収してくれたことが活躍の秘訣です!
  • 💡メリハリの効いた働き方でストレスを溜めない工夫もバッチリ(笑)
     →実は、当社でもトップクラスに稼いできてくれるIさん。その稼げる秘訣をインタビューしたところ、「仕事にメリハリをつける」ことが秘訣とのこと(笑)。具体的には、休みたいと思ったところがあれば、無理に働かずにしっかり休むときは休む。そして、働くときは一生懸命に働く。ということを徹底してるそう。タクシーは希望の勤務シフトを組むことも可能で、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境もプラスに働いていたようです!

  • 💡家族思いで一生懸命!何事にも積極的にチャレンジしていく性格!
     →もともとIさんは、ご家族のためにしっかり稼ぎたい!という思いが入社前から明確になっている方でした。実際、入社されてからも、妊婦さんをお乗せする「マタニティタクシー」の自社の研修や、「UD(車椅子)タクシー」の協会の研修に自ら志願して学びにいくなど、本当に一生懸命吸収してくれたことが活躍の秘訣です!
〜月収30万円?当たり前に稼げます!〜

ガッツリ稼ぎたい!入社理由はそれだけ(笑)S乗務員 にインタビュー

入社11年目・夜勤でガッツリ稼いでます!(笑)
S乗務員の場合
▶️入社のきっかけ:
前職から結婚を機に、地元である横浜市に戻ってきました!そのタイミングで、ガッツリ安定的に稼げる仕事を探してハローワークで仕事を探している中でたまたま見つけたのが東宝タクシーでした(笑)

▶️主な仕事内容:
タクシーで一番稼げる夜の時間の勤務専門で働いています。夜は、横浜市でも鶴見区は夜にお食事をされたお客様などが本当に多く仕事に困ることがありません。また、会社へのタクシーのご依頼が本当に多く、常に出勤すると忙しい状態です!

▶️仕事のやりがい:
やっぱり、毎月の給与明細を見た時ですかね(笑)タクシーの仕事はやっぱり決して楽な仕事ではないけれど、東宝は横浜市の鶴見区という好立地にあるタクシー会社なので本当にコロナ禍でも仕事のご依頼はそこまで減りませんでした!また会社へのタクシーのご注文が本当に他社さんと比べても多いらしく、安定的に毎月稼げるのが何よりの魅力だと思います!
S乗務員が東宝で活躍できた理由を会社で勝手に分析!(笑)
  • 💡本当に人懐っこく、いつも笑顔でお客様対応をしていたこと!
     →Sさんは、入社面接の時から本当ににこにこしている人で好印象を持っていました。実際、現場に出てもお客様からの評価をリアルに頂戴する「配車アプリGO」の評価でも「気持ちのいい笑顔と接客」という評価を多く頂戴し、Sさんご指名のお客様もいるほど!
  • 💡勉強熱心で先輩社員に一生懸命教わっていた!!
     →当社で毎月本当に稼いでいくな〜と思う乗務員たちは皆、やっぱり会社に入った仕事+アルファで自分でお客様をお乗せしています。もちろん、最初は何時に、どこの場所にいけば、お客様がいるのかは全くわからない状態からのスタートです。ですが、Sさんは自分からベテラン社員さんに話しかけ、そうした稼げる情報をしっかり勉強して仕事に活かしていました!
  • 💡東宝野球部に所属して交流をしっかりしていたこと!
     →東宝タクシーには、会社公認の野球部があります。Sさんは、入社当時からすぐに野球部に入部してくれて積極的に練習や飲み会に参加してくれました。タクシーの仕事はともすると、孤独になりがちです。ですが、会社の部活動に所属しながら、タテ・ヨコの繋がりをしっかり作ることで、車内のでのコミュニケーションが円滑になってすぐに溶け込めていた印象があります!

  • 💡勉強熱心で先輩社員に一生懸命教わっていた!!
     →当社で毎月本当に稼いでいくな〜と思う乗務員たちは皆、やっぱり会社に入った仕事+アルファで自分でお客様をお乗せしています。もちろん、最初は何時に、どこの場所にいけば、お客様がいるのかは全くわからない状態からのスタートです。ですが、Sさんは自分からベテラン社員さんに話しかけ、そうした稼げる情報をしっかり勉強して仕事に活かしていました!

ご家族様へ

当社では、カーナビ対応や車内カメラの設置、人工知能搭載のドラレコの導入はもちろん、最近のコロナ感染症対策を万全に行っており、一緒に働いてくださる仲間が安定して安心して働いていただけるように、環境整備を横浜市内で最も推進させております。横浜健康経営認証AAAをタクシー会社で唯一認証を受けています。
市内で当社がトップクラス!

安心して働いていただく為に…!

”初心者でも安心”
全台カーナビ対応!
"事故リスクを軽減する"
ドライブレコーダー搭載
"車内トラブルゼロに"
車内カメラ全台搭載
"新型コロナウィルス感染症に"
飛沫防止シート設置
"新型コロナウィルス感染症に"
飛沫防止シート設置
”健康に働いてもらう為に”
社内健康対策
"全社員携帯"
手指消毒
"介護研修・事故予防研修"
スキルアップ研修会
"トラブルをゼロに"
防犯防護シールドの消毒
"トラブルをゼロに"
防犯防護シールドの消毒

ご応募の流れ

お申し込み10秒でらくらく応募♫

エントリーの流れ

STEP 1
10秒簡単応募
求人情報をよくお読みいただき、ぜひ「お話だけでも聞いてみたい!」という方は、下部エントリーフォームから「お名前」と繋がりやすい「お電話番号」をご記入の上、フォームを送信ください!
STEP 2
説明会へ参加
ご登録をいただいたお電話番号に当社事業部担当より、「3日以内」にお電話を差し上げます。そこで、「面接」の日程や場所等を確定させていただきます。
※お電話が繋がりやすいお時間帯をご記入いただくとスムーズに面接に進んでいただけます!
STEP 3
説明会or面接
当社担当と直接ご面談を行っていただきます!場所は、「ZOOM」や「カフェ」でも結構ですし、またお仕事の空き時間などでも柔軟にご面談を設定致します。
※お互いにマッチングした場合は、即日採用もございます!
※当求人は採用者が1名決定した時点で採用を打ち切りますので、あらかじめご了承ください。
STEP 3
説明会or面接
当社担当と直接ご面談を行っていただきます!場所は、「ZOOM」や「カフェ」でも結構ですし、またお仕事の空き時間などでも柔軟にご面談を設定致します。
※お互いにマッチングした場合は、即日採用もございます!
※当求人は採用者が1名決定した時点で採用を打ち切りますので、あらかじめご了承ください。
コロナ禍で大変な状況だから…

多様な面談・会社説明会へのご参加方法をご用意しております!

ZOOM面接
職場近くでの面接
ご来社での面接
会社説明会へのご参加
会社説明会へのご参加
説明会後、面接が決まった方へ

面接当日にご持参頂く物

筆記用具
履歴書
運転免許証
※簡単な運転実技がありますので、お忘れの内容にご注意ください。
ハローワークご紹介状
※お持ちの方のみ
ハローワークご紹介状
※お持ちの方のみ

QA

Q
2種免許がなくても、タクシー会社に入社できるのですか?
A
普通免許を取得して3年経過していれば、2種免許の取得は全額会社負担で、可能です。地理試験や法令試験なども、過去問をお渡しして全面的にバックアップします。研修期間中は、1日1万円の日当になります。また、地理が不案内でも、人工知能付きのナビで、お客様の過去の乗車履歴から、ルート案内をするようにできます。
Q
ズバリ、どのくらい稼げますか?不安定ではありませんか?
確かに、コロナ禍の外出自粛等により、3割程度給料水準が下がった月もありました。ただ、これは多分100年に一度の出来事ではないか、と思います。タクシーの利用者は、家庭利用と法人需要と分散しているので、営業エリアの人口や事業所数が確保されていれば、むしろ安定しているといえます。鶴見は、人口増が今後も10年以上予測されており、法人、家庭利用共に、移動需要は旺盛です。
Q
横浜や鶴見に土地勘がないのですが、大丈夫ですか?
A
弊社では、チーム制度を導入しており、チームリーダーが助手席に乗って、懇切丁寧に教育します。地方出身者で頑張っている方もいますし、ナビがついていますので、ご心配いりません。新入社員の時は、若葉マークを付けてお客様にもご理解を頂けるように工夫もしています。
Q
ズバリ、どのくらい稼げますか?不安定ではありませんか?
確かに、コロナ禍の外出自粛等により、3割程度給料水準が下がった月もありました。ただ、これは多分100年に一度の出来事ではないか、と思います。タクシーの利用者は、家庭利用と法人需要と分散しているので、営業エリアの人口や事業所数が確保されていれば、むしろ安定しているといえます。鶴見は、人口増が今後も10年以上予測されており、法人、家庭利用共に、移動需要は旺盛です。

会社概要

会社名 東宝タクシー株式会社
所在地 〒230-0051横浜市鶴見区鶴見中央2-6-27
連絡先 TEL.045-501-5891 
FAX.045-501-5866
創業 昭和28年6月
代表 代表取締役社長 大野 慶太
資本金 10,000千円
従業員数 149名
【主な資格保有者】
・ユニバーサルドライバー 66名
・ヘルパー2級 10名
・子育てタクシー認定ドライバー 50名 
・介護福祉士 3名
※2021年5月1日時点
事業内容

●一般乗用旅客自動車運送事業
・労働者派遣事業
・自動車運行管理請負業
●不動産賃貸業
※事業区域:京浜交通圏(横浜市・川崎市・横須賀市・三浦市)

保有車両 【タクシー(中型車)】
・日産「セレナepower」「ノート epower」「リーフ」「NV200バネットUDタクシー」「セドリック」「NV200バネット平床タイプ」
・トヨタ「クラウンコンフォート/ウェルキャブ仕様」「プリウスα」
【ハイヤー】
・日産 NV350
加盟協会 ・一般社団法人 神奈川県タクシー協会
・一般社団法人 全国子育てタクシー協会

会社HP https://www.toho-taxi.jp
創業 昭和28年6月

10秒完了!簡単エントリー♬

東宝タクシー株式会社の

会社説明会スケジュール

女子だけの会社説明会
1候補日
▶️女性活躍会社説明会 ※男性の方も参加可

開催日時:2021年8月◯日(◯) 09:00-10:00

会場  :◯◯ハローワーク会議室◯◯◯号室

持ち物   :筆記用具のみご持参ください

※どうぞ、お気軽に私服でお越しください。
※万が一お忘れの場合は筆記用具をお貸しいたします。
※当日ご予定が悪くなってしまった場合はお手数ですが、ご一報願います。

履歴書不要!面倒くさい入力不要!簡単10秒エントリー!

まずはお気軽に説明会にエントリー下さい!上記開催日以外の日程でもご相談下さい!3営業日以内に、当社採用担当者が採用電話番号090-9568-1000よりご連絡を差し上げます。日中につながりやすいお電話番号をご記入くださいませ!

フォームから送信された内容はマイページの「フォーム」ボタンから確認できます。
応募完了!!
利用規約・プライバシーポリシーをお読みの上、同意して送信して下さい。