上場企業のTHEグローバル社の評判や採用情報、会社概要は?株主優待は何かもらえる?

THEグローバル社はもともと、代表取締役社長の永嶋秀和が1998年に「有限会社シー・アール・エス」を設立したところから始まりました。その年の11月に商号を「有限会社グローバル住販」し、1年後に「株式会社グローバル住販」として株式会社に移行しました。2008年にジャスダック証券取引所に上場し、2年後の2010年に株式移転によって「株式会社THEグローバル社」を設立、「株式会社グローバル住販」はTHEグローバル社の完全子会社となりました。2012年に東京証券取引所2部に上場し、その年の12月にジャスダック上場を廃止、2016年に東京証券取引所1部に指定替えしました。

THEグローバル社の現在の子会社は
  • グローバル住販(販売代理事業)
  • グローバル・エルシード(マンション事業)
  • グローバル・キャスト(戸建事業)
  • グローバル・ハート(建物管理事業)
  • グローバル・ホテルマネジメント(ホテル事業)
をまとめているのがTHEグローバル社です。

過去にはタッキー&翼の滝沢秀明やミランダ・カーがTHEグローバル社のCMに出演したようです。

THEグローバル社やグループ会社(グローバル住販など)の評判は?


THEグローバル社とその子会社の評判や口コミを調べてみました。
それぞれ事業内容が違うので、会社の説明も一緒にしたいと思います。

THEグローバル社の評判

【THEグローバル社について】
グループ全体の経営戦略を立案・発動し、各子会社の経営管理、リスクマネジメントを統括。創業以来、多くのお客様との出会いの中で最も大事にしてきた「お客様の声を何よりも大切にする」を基本姿勢に、時代の変化をいち早くとらえながら企業活動をまっとうしてまいります。生活の基本のひとつである「住空間」の提案・提供から、ホテルという「旅空間」の企画・運営まで、社会的責務のある仕事に真摯に取り組み、顧客満足を追求してまいります。
(引用:http://www.the-g.co.jp/group/global/)

グローバル住販の評判

【グローバル住販について】
顧客満足の最優先を念頭に、当社グループの物件はもちろん、他社デベロッパー様からの販売も受託しております。大切にしているのは「入居後のお客様の暮らしを考え、お住まいを提案する」こと。人を想い、街を歩くからこそ提案できるそれぞれの住まいの価値。お部屋だけではなく、その街での暮らしをイメージしていただけるよう、一緒に歩き、周辺環境もご紹介します。人生の重要な決断に関わらせていただく喜びを胸に、お客様の声に全力で向き合ってまいります。
(引用:http://www.the-g.co.jp/group/juhan/)

【評判・口コミ】
初めてショールームに行った時に対応してくれた営業の方が若い方だったので少し不安でしたが、こちらの質問などには丁寧に答えてくれてその場でわからないことは出来ますとは言わずに後ほど確認して連絡しますと言ってくれて対応がとてもスピーディーだったので満足です。不動産会社の評判はよく目にしますがやはり実際に行ってみないと分からないものですね。

グローバル・エルシードの評判

【グローバル・エルシードについて】
首都圏エリアと関西エリアにおいて分譲マンション、収益物件、商業施設、ホテル等の企画・開発を行っております。二つとして同じものがないそれぞれの“土地”の唯一無二の個性が最大限輝くよう、物件ごとにコンセプトやテーマ、ターゲットをきめ細かく設定し、デザインから建材までディテールにもこだわりを徹底追求。その土地にもっともふさわしい未来の創造に努め、お客様の視点にもとづいた付加価値の高い物件開発を目指しております。
(引用:http://www.the-g.co.jp/group/lseed/)

【評判・口コミ】
グローバル・エルシードさんの物件は立地や質がとてもよく、同じ値段でこのクオリティを探すのは難しいと思いました。私を担当してくれた営業さんと気があったという点も大きいですね。自分の苦手な人のところで買いたいとは誰も思いませんからね...ネットの評判もみてみると良し悪しがあるみたいなので私はラッキーだったなと思います。

グローバル・キャストの評判

【グローバル・キャストについて】
お客様の“夢”が“自慢”に変わる。そんな「家」づくりを追求しています。家づくりを人任せにせず、土地の仕入から設計・施工、アフターサービスまで自社一貫体制による確かな品質と安心のお届けに努めています。また、お客様の理想とこだわりをカタチにするため、注文住宅と建売住宅のメリットを活かした定額制企画住宅「HOUSETYLE(ハウスタイル)」を考案。お客様に満足以上の感動をお届けできる、これまでない新しい住まいを追求しております。
(引用:http://www.the-g.co.jp/group/cast/)

【評判・口コミ】
とにかくデザインが素晴らしいと思いました。家という高い買い物なのでデザインに凝りすぎて住みにくいということも心配しましたが、そのようなこともなく毎日が快適です。自分で土地を持っていたので自由設計の住宅にしました。提案された住みやすそうなデザインはそのままに、自分にあった間取りで建てることができたので満足しています。臨機応変に対応してくれたのでとても助かりました。

グローバル・ハートの評判

【グローバル・ハートについて】
建物管理のミッションは、マンション入居者の皆さまに安心・快適に暮らしていただき、資産価値を守っていくこと。日々の管理業務を滞りなく遂行するとともに、管理組合や入居者の皆様とも絶えずふれあう、「顔の見える管理」を心がけています。マンションが単なる住まいの器ではなく、人と人とが繋がる温もりある社会として機能するよう、そこに住まわれるひとたちの心と心がつながる、かけがえのないコミュニティ作りにも積極的に取り組んでいます。
(引用:http://www.the-g.co.jp/group/heart/)

【評判・口コミ】
THEグローバル社の子会社で分譲マンションを購入し住んでいるのですが、初めての大きな買い物ということもあり管理や清掃などが適当だったらどうしようかと心配していましたが何か困った時は電話したら丁寧に対応してくれて、マンションが汚れているという連絡も早急に対応してくれるのでとても住みやすくて助かっています。前のアパートなどでは何を言ってるか良く分からないようなおかしな業者がいたりしたのですが、そのような業者の対応もグローバル・ハートさんがチェックしてからなので良いと思います。

グローバル・ホテルマネジメントの評判

【グローバル・ホテルマネジメントについて】
“旅”するひとへ“価値ある感動”を提供できるホテル。そんなホテル運営を目指します。記憶に残る体験、次につながる経験を体現できるサービスの提供をはじめ、地域に密着し、ホテル内だけでなく「この街だから」できることなど、お客様に“感動”を感じてもらえるような企画の提案・サービスに努めております。「また来ます。」と言ってもらえるホテルになるよう、お客様の心に残る、忘れられない人生の記憶として刻んでいただける、そんなサービスを追求してまいります。
(引用:http://www.the-g.co.jp/group/hotel/)

【評判・口コミ】
一度グローバル・ホテルマネジメントの運営しているホテル(TABIYA HOTEL)に泊まったのですが、不満も無くとても過ごしやすかったです。従業員さんの対応も良く、親切にしてもらいました。泊まったホテルが駅から近かったこともあり満足のいく観光もできました。次も出かけ先にグローバル・ホテルマネジメントさんが運営しているホテルがあれば利用したいと思っています。

THEグローバル社の採用情報は?


THEグローバル社では新卒とキャリア採用を行なっています。各子会社にホームページがないので全ての子会社の募集はTHEグローバル社を通して募集をしています。
キャリア採用ではここに載せている情報全て募集している職種というわけではないので詳しくは

【グローバル住販 営業】

業務内容
  • マンションや戸建住宅購入の提案業務
  • 購入からお引渡までのトータルサポート
初任給 200,000円
賞与 昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)
宅建手当
30,000円
諸手当
営業手当 20,000円
時間外手当/家族手当/交通費全額支給
福利厚生
社会保険完備【健康保険、厚生年金、雇用保険】/定期健康診断
休暇
完全週休2日(火・水)/夏季 年末年始・有給休暇/結婚休暇/忌引休暇/アニバーサリー休暇/自己啓発休暇/産休・育児休暇/介護休暇
勤務地
首都圏モデルルーム/新宿NSビル18F
研修制度
入社後、マナー研修の実施、配属後各社にてOJT
募集対象者
  • 2018年4月~2019年3月に国内・海外の4年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方
  • 2015年4月~2018年3月に卒業・修了された方のうち就業経験のない方
賞与 昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)

【グローバル・エルシード 仕入】

業務内容
  • 分譲マンション、ホテル、商業施設、ビル等事業用地の仕入業務
  • 開発の全体管理業務
初任給
225,000円
賞与 昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)
宅建手当
30,000円
諸手当
時間外手当/家族手当/交通費全額支給
福利厚生
社会保険完備【健康保険、厚生年金、雇用保険】/定期健康診断
休暇
完全週休2日(土・日)/夏季 年末年始/有給休暇/結婚休暇/忌引休暇/アニバーサリー休暇/自己啓発休暇/産休・育児休暇/介護休暇
勤務時間
9:00~18:00
勤務地
新宿NSビル18F
研修制度
入社後、マナー研修の実施、配属後各社にてOJT
募集対象者
  • 2018年4月~2019年3月に国内・海外の4年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方
  • 2015年4月~2018年3月に卒業・修了された方のうち就業経験のない方
賞与 昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)

【グローバル・キャスト 施工管理】

業務内容
  • 戸建住宅の工程、人員、費用、完成までの施工全体の管理業務
  • 注文住宅請負の場合、お客様との商談
  • 入居後のアフターフォロー
初任給
200,000円
賞与
昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)
宅建手当
15,000円
諸手当
  • 現場手当 10,000円
  • 一級建築士 30,000円
  • 二級建築士 15,000円
  • 一級施工管理 20,000円
  • 二級施工管理 15,000円
  • 時間外手当/家族手当/交通費全額支給
福利厚生
社会保険完備【健康保険、厚生年金、雇用保険】/定期健康診断
休暇 完全週休2日(土・日)/夏季 年末年始/有給休暇/結婚休暇/忌引休暇/アニバーサリー休暇/自己啓発休暇/産休・育児休暇/介護休暇
勤務時間
9:00~18:00
勤務地
新宿・所沢・町田
研修制度
入社後、マナー研修の実施、配属後各社にてOJT
募集対象者
  • 2018年4月~2019年3月に専門学校、国内・海外の4年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方
  • 2015年4月~2018年3月に卒業・修了された方のうち就業経験のない方
賞与
昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)

【グローバル・キャスト 営業】

業務内容
  • 戸建住宅の分譲販売業務
  • 戸建用地取得から住宅が完成するまでの管理業務
  • 注文住宅の提案や受託業務
初任給
200,000円
賞与 昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)
宅建手当
15,000円
諸手当
  • 営業手当 20,000円
  • 一級建築士 30,000円
  • 二級建築士 15,000円
  • 一級施工管理 20,000円
  • 二級施工管理 15,000円
  • 時間外手当/家族手当/交通費全額支給
福利厚生
社会保険完備【健康保険、厚生年金、雇用保険】/定期健康診断
休暇 完全週休2日(火・水)/夏季 年末年始/有給休暇/結婚休暇/忌引休暇/アニバーサリー休暇/自己啓発休暇/産休・育児休暇/介護休暇
勤務時間
9:00~18:00
勤務地
新宿・所沢・町田
研修制度
入社後、マナー研修の実施、配属後各社にてOJT
募集対象者
  • 2018年4月~2019年3月に国内・海外の4年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方
  • 2015年4月~2018年3月に卒業・修了された方のうち就業経験のない方
賞与 昇給・昇格(7月・1月) 賞与年2回(7月・12月)

THEグローバル社のキャリア採用 職種一覧

戸建企画営業
戸建用地の仕入から、住宅が完成するまでの全ての企画に携わる仕事。
用地仕入 マンション用を中心とした事業用地の仕入・企画。少数精鋭のスピード重視。
営業 あなたの熱意と人柄が武器になる、新築マンションを中心とした企画営業です。
仲介営業 不動産全般を取り扱い。物件情報の収集・調査から契約・引渡まで行います。
マンション管理 マンション管理組合運営の企画提案・事務代行
建築企画 新築マンションの設計企画業務から建築監理業務までをお任せします。
戸建設計 新築戸建の設計、企画業務などをお任せします。
戸建建築工事 戸建物件の施工・工程・コスト・安全それぞれの手配や管理を行います。
営業企画 新築マンションの企画・マーケティング・販売促進・広告戦略および営業。
事務職・管理部門 財務・経理・総務・経営企画などの専門業務分野であなたの経験を生かして下さい。
一般事務 電話対応や来客の受付対応やグループ各社での事務補助業務中心です。
ホテル事業開発 新規ホテルの企画・開発から立ち上げまで、幅広く携わっていただきます。
営業 あなたの熱意と人柄が武器になる、新築マンションを中心とした企画営業です。
THEグローバル社では手当の出る国家資格の宅地建物取引士の資格を取得するための研修を行なっているので、無事合格すれば給料アップすることができます。
女性も働きやすい環境なので、産休・育休を取得して長期活躍している女性社員もいるようです。

THEグローバル社の会社概要


商号
株式会社THEグローバル社(The Global Ltd.)
設立
2010年7月1日
代表者
代表取締役社長 永嶋秀和
所在地
東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル18F
資本金
4億444万円
発行済株式数
13,517,400株
決算日
6月30日
事業内容
傘下グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務
所在地
東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル18F
所在地
東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル18F

数字で見るTHEグローバル社

THEグローバル社
子会社の実績

これまでの各子会社の実績は
  • グローバル・キャスト 1,692戸を建築
  • グローバル・エルシード 79棟(3,176戸)のマンションを開発
  • グローバル住販 7,642戸を販売
  • グローバル・ハート 3,200戸の建物を管理

THEグローバル社は開催オリンピックに向けてなのか、ホテル事業に力を注いでいます。
2018年の売り上げや利益等も好調のようなので、ホテル事業の今後に期待ができますね!

THEグローバル社
全社員の男女比

THEグローバル社の男女比は、男性が74%、女性が26%といった比率となっています。

Yahoo!ファイナンスのTHEグローバル社についてを見たところ、従業員数(連結)が164人とのことなので(最終更新:2019年1月23日)
  • 男性が約121名
  • 女性が約43名
くらいなのではないかと思います。

THEグローバル社
全社員の出身地

THEグローバル社 社員の出身地の割合は
  • 北海道 4%
  • 東北 8%
  • 関東 70%
  • 中部 7%
  • 関西 5%
  • 中国 1%
  • 九州 5%
東京に本社があるということもあり、関東地方が一番多いようです。
THEグローバル社には四国出身の社員はいないようです。

THEグローバル社
女性社員の産休・育休取得率など

女性社員の既婚率、ママ率や産休・育休の取得率は
  • 既婚率 41%(約17名)
  • ママ率 27%(約11名)
  • 産休・育休取得率 100%
となっていて、女性が働きやすい職場だと思います。
産休・育休取得率が100%というのはすごいですね!

※表記してある既婚率やママ率の人数は「THEグローバル社 全社員の男女比」を参考にした予想人数となっています。

THEグローバル社の株主優待について


THEグローバル社の株主優待は100株あたりQUOカード(クオカード)1000円分でした。
なので200株持っていれば2000円分のQUOカードがもらえたというわけですね。

※現在、THEグローバル社では株主優待を廃止しています。
※QUOカードとは
QUOカード(クオ・カード)はコンビニエンスストア・書店・ドラッグストア・ファミリーレストラン・ガソリンスタンドなどでご利用いただける、全国共通の商品券(プリペイドカード)です。
(引用:http://www.quocard.com/product/about.html)

THEグローバル社の過去に放映したCM


THEグローバル社のCMがYouTubeに上がっていたのでまとめてみました。

【公式】 THEグローバル社グループCM (収納篇)60秒

【公式】 THEグローバル社グループCM (キッチン篇)60秒

【公式】 THEグローバル社グループCM (窓篇)60秒

【公式】 THEグローバル社グループCM (ホームパーティ篇)60秒

【公式】THEグローバル社グループ WILLROSE(ウィルローズ)マンションCM