求める人材像に合わせたキャリア教育、人材育成が出来ます。
定期的なキャリアコンサルティングとキャリア研修などを組み合わせて行う、社員のキャリア形成を促進・支援することを目的とした総合的な仕組みでサポートいたします。
求める人材像に合わせたキャリア教育、人材育成が出来ます。
従業員の能力開発のための多様なアプローチ
代表プロフィール
テイクツー株式会社 代表取締役 竹歳 和美
私は、金融業界、人材サービス業界を経て、現在、人財コンサルタントとして、人が生き生きと自分らしくやりがいを持って働けるよう、そして組織が活性化し、なくてはならない企業の発展となるよう支援しています。
金融業界では、ファイナンシャルプランナーとして、保険、教育資金、税制、年金知識などを学び、人材サービス業界では、24年間、経理・総務・人事を統括管理し、採用・面接、グループ会社での経営管理なども行っていました。
現在は、需給調整機関で訓練対応のキャリアコンサルタントとして、ジョブカード作成支援や求職者のキャリアカウンセリングや大学生のキャリア支援を行っています。
また、厚生労働省の受託事業である就職氷河期世代の大阪の就職支援員としてキャリアデザイン研修、個別面談、企業説明会などを通して就職支援を行っています。
そして、一般財団法人キャリアカウンセリング・センターでは、キャリアコンサルティングを社会のインフラとなるよう普及すべく、理事として活動を行っています。
キャリアカウンセリング・センターでは、キャリアカウンセリングを通して、キャリアカウンセラーの質を高めるべく、各種セミナーやスーパービジョンなども行っています。
私は、一番企業人生の中で長い人材サービス業において、管理職という立場で経営を行っていましたが、管理職は孤独で相談できる人はいませんでした。いつも自分で色々調べ、勉強し、社員に働きかけながら答えがない回答を求め続けていました。そんなとき出会ったのがキャリアカウンセラーの資格です。自分が悩んでいたことが自己理解を進めていくうちに、たくさんの気づきや発見がありました。そして色んな人との出会いを通じて、勉強し助けられ成長してきました。キャリアコンサルタントの勉強を通して知り合った多くの仲間は私の大切な人財です。それぞれの思いがある中で、自分と他者との関係性に気づき、どうすれば良い関係を築きながらお互い成長していけるのかを一緒に考え、ご提案し、全力でサポートいたします。また、私自身も自己研鑽に励みながらサポート出来るよう努力して参りたいと思っております。
関西学院大学大学院 経営管理修士(MBA) | 国家資格キャリアコンサルタント |
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1級キャリアコンサルティング技能士 |
CDA(Career Development Adviser) |
日本心理学会 認定心理士、心理相談員、心理カウンセラー | 第一種衛生管理者、雇用環境整備士 |
メンタルヘルス・マネジメント検定Ⅱ種Ⅲ種 |
AFFILIATED FINANCIAL PLANNER |
年金アドバイザー |
交流分析士1級 |
CSC(キャリア・シフトチェンジ)ワークショップインストラクター | CADI(ミドル社員)キャリア形成ワークショップインストラクター |
アンガーマネジメントファシリテーター |
Coco-iku(心育)協会認定インストラクター |
社会福祉士 | |
日本心理学会 認定心理士、心理相談員、心理カウンセラー | 第一種衛生管理者、雇用環境整備士 |
一般財団法人キャリアカウンセリング・センター 理事 |
特定非営利活動法人日本キャリア開発協会 |
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特定非営利活動法人キャリア・コンサルティング協議会 |
一般社団法人ダイバーシティ人材育成協会 |
一般財団法人ACCN |
日本心理学会 |
一般社団法人プロフェッショナル&パラレルキャリア フリーランス協会 |
一般社団法人日本雇用環境整備機構 |
日本FP協会 |
中央労働災害防止協会 |
公益財団法人関西カウンセリングセンター |
パソナキャリア形成サポートセンター登録キャリアコンサルタント |
日本交流分析協会 | 兵庫県中小企業家同友会 |
javada中央職業能力開発協会 | キャリアサポート研究会 |
一般財団法人ACCN |
日本心理学会 |
優しい雰囲気で話がしやすい
話をしていてモチベーションアップした
裏表がない
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コミュニケーション能力が高い
フットワークが軽い
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