「君の意見いいね!採用!」
あなたのアイディアが
9割採用される
全国No.1メーカーで
楽しく働きませんか?

定着率95%!居心地💮

<鈴木製機の定着率がいい理由>
・全国NO.1メーカー

(トレーリフター(垂直搬送機))
 で働ける誇りを持てる
・大手優良企業もお客様なので将来も安心
・社員のアイディアの90%を採用!
 風通しが良い社風
・有給取得率76.8(技術部)
・教育体制&人間関係◎
・高収入&ボーナス年2回
※直近で入社した方の定着率
(2019年12月調べ)

鈴木製機って、どんな会社?

全国NO.1メーカーで、やりがいと誇りを持って働きませんか?

 鈴木製機は、『トレーリフター(垂直搬送機)』というニッチな業界で、5年前から全国でNO.1シェアを誇る会社です(シェア率約50%)。大手優良企業のお客様とも取り引きさせて頂いています。(自動車関係なら、トヨタ、HONDA、日産、スズキ、マツダ、SUBARU、三菱など)

 全国で初めて、トレーリフターの市場を開拓しました。その後も、他社との差別化を図るべく、日々研究しています。

『全国NO.1シェア』のやりがいと誇りを持って、私たちと一緒に働きませんか?

【トレーリフターとは?】

フロア上で荷さばきが行われる、絶対的に安全な昇降機です。 トレーリフターは垂直搬送機に分類されていますので、建築基準法の適用を受けません。
詳細はこちら

鈴木製機の4つの特徴

1.企業規模が成長拡大し続けています。将来長く働けますよ!

ここ数年で、目ざましい成長を遂げています。大手優良企業のお客様から選んで頂ける会社です。なので、将来長く働いて頂くことができます。

【他社がマネできない!受注が伸びている4つの理由】

①他社ができないレイアウトを実現!
弊社のトレーリフターは、正面からは勿論、横からも物が取り出せます。これは他社にはできない設計で、レイアウト性能が優れている為、狭いスペースでも対応できます。


②安全性能が高く、適法な商品
適法な製品を提供しているので、お客様が「営業停止になるかもしれない」と不安を持ちながら運営されることはなく、安心してお使いいただけます。

③納期・工期がスピーディー
他社では、半年納期のところ、弊社では1~2か月納期と、納期・工期のスピーディーな対応が可能。それは、商品の標準化が進んでいて、且つお客様のニーズにあった仕様が最初から用意できるように工夫している為です。

④サービスメンテナンスが充実
他社では、メンテナンスについて詳細な内容を言及しないことが多いですが、弊社は、部品の交換時期等が明確なので、安心してご利用いただけます。

2.製品の標準化が進んでいるので、お客様に喜ばれる!

お客様のニーズに応えた商品がすでに開発されています。オーダーしなくても標準ラインナップを取り揃えています。お客様のご要望にあった商品をご提供いただけるので喜ばれ、覚える量も少なくて済むので、仕事のストレスも少ないです。

また、マニュアル化が進んでいるので、仕事を覚えるスピードも早いです。

3.お客様の悩みに注目して、新商品を毎年開発!

「お客様に良い製品を提供したい!!」という気持ちが強く、営業担当者がお客様の悩みや望みを積極的に聞いています。

そして、設計や製造は、営業が集めたお客様の要望に応えることができるように、新しい製品を開発しています。

だから、毎年のように新商品が生み出せています。そのため、お客様から喜ばれ大手優良企業からも選ばれるので、やりがいを感じることができます。

4.あなたのアイディアを活かせる仕組みで楽しく働ける

弊社は、従業員のアイディアを最大限活かせる仕組みを持っています。それが、ブラッシュアップ委員会です。

【ブラッシュアップ委員会とは・・?】

「こんなアイディアどうですか!?」と、従業員が、会社にアイディアを提案できる制度です。随時、アイディアは募集していて、良い意見は実際に採用しています。

【この委員会の凄いところ】

①半年間で100件以上のアイディアが集まる
②90%の意見が実際に採用!
③1件につき、金一封5,000円!
④表彰されると会議室に金のプレートが!

自分のアイディアが使われると嬉しいですよね。風通しがよく、しっかり意見を聞いてくれる環境があるので、あなたも楽しく働くことができますよ。


人材育成・職場環境の6つの特徴

  • 1.就業規則の説明会あり
     労働環境を大切にしています

  • 2.【他部署の体験あり】
     流れがわかり、仕事がスムーズに!

  • 3.【キャリアアップ可能!】
     自由に受けられる外部セミナー
  • 4.定着率95%の秘密とは?
  • 5.人間関係が良く、居心地◎
  • 6.【良い意見をどんどん取り入れる社風】
     前職の経験を最大限活かせる!
  • 2.【他部署の体験あり】
     流れがわかり、仕事がスムーズに!


1.就業規則の説明あり
 労働環境を大切にしています

<入社直後の研修>

①入社後、就業規則を説明します

就業規則や労働条件を再確認。キチンと一人ひとりに約1時間説明しています。だから、求人の時と話が違う!といった不安もなく安心して働けますよ。

②安心のOJT

先輩社員が具体的な指示をして、分からない点も、丁寧に説明していきます。だから、会社のやり方やルールを、早く覚えられます。OJTは3~6か月ですが、その後もずっとサポートしていきます。

2.【他部署の体験あり】
 流れがわかり、仕事がスムーズに!

③親切な教育専門担当のマンツーマン研修

・ISO9001の説明(4時間)
・機械CADの基本(4時間)
・昇降機の基本(2時間)

マンツーマン研修なので、短時間で仕事に役に立つ知識がしっかり身につきます。

④他部署の仕事体験

「自分がやった後の仕事ってこんな流れになるのか!」
「お客様はこんな風に喜んでくれるのか!」
「こうなっているなら、自分の仕事はどうしたらいいかな?」
など、自分が仕事をしたあと、お客様に届くまでの流れがわかるので、仕事がよりスムーズにできます。

3.【キャリアアップ可能!】
 自由に受けられる外部セミナー

⑤外部のセミナーを受講できる制度有り

申請すれば、外部のセミナーを受講できます。皆さんのスキルアップを応援しています。

例)シーケンサー講習、電気CADの講習会、リーダーシップ研修

<実際の活用例>
女性社員「フォークリフトの研修に参加して、資格を取ることができました!」

4.定着率95%の秘密とは?

弊社は、ここ数年、退職者は0人です。長く働ける会社で働きませんか?
※2019年12月調べ

【定着率が高い秘密】
①意見が通りやすい環境
②社長・専務が
従業員とのコミュニケーションを大切にしている

③居心地がいい環境
④労働組合との話し合いを大事にしているので、労働条件が良い
(残業割り増し1.25でなく1.3倍など)

5.人間関係が良く、居心地◎

弊社は、
①月に1回部会がある

②会議では、社長が一方的に話さない
③みんなからの意見を集めることがほとんど

だから、課が違っても連絡をとることが多く、人間関係が良いです。風通しがいい会社で、居心地よく長く働くことができます。

また、年2回報告会があります。その後懇親会をしますが、とても盛り上がります。テレビ会議システムを使って、遠距離との打ち合わせも随時実施しています。

【従業員の声】
「自慢したくなる先輩は、皆さんです。困ったときは助けてくれます!」

6.【良い意見をどんどん取り入れる社風】
 前職の経験を最大限活かせる!

弊社は、とにかく良いものを取り入れようとする姿勢があります。だから、あなたの前職の経験やノウハウをしっかり聞いて、自社に応用できるところはないか、これから活躍するのに足りないスキルはなにか、見極めてから教えていきます。

また、ブラッシュアップ委員会であなたのアイディアを発表する場があるので、
あなたの経験を無駄にすることなく、最大限活かせるので安心です。

充実した福利厚生

年2回ホテルで
報告会&お食事会

年2回ホテルで報告会とお食事会があります。仕事を早上がりして、みんなで地元NO.1高級ホテル『掛川グランドホテル』で賑やかに食事を楽しみます。

リゾートで
リフレッシュ!

セラヴィーリゾート泉郷のリゾート特典有り!全国50カ所以上の施設に特別価格で宿泊可能です。仕事の疲れをリフレッシュできますよ。(例)貸別荘、ホテル最上階の露天風呂付き客室、スキー、海水浴、わんちゃんと一緒に泊まれるコテージなど

上海豪華グルメツアー♪
不定期で、海外・国内へ社員旅行があります。2018年には、上海に2泊3日。社長おすすめの美味しい料理を堪能しました!従業員の声「社長おすすめなので、ほんとにおいしかったです!!」

(過去開催地:上海、台湾、ディズニーランド、筑波の万博、能登温泉、鬼怒川温泉、愛知の花博)
食堂で『あったかご飯』
50人以上入る開放的な食堂有り。電子レンジ、冷蔵庫もあるので、温かい食事が楽しめますよ。テレビを見たり、ソファーで横になって小休憩したり、自動販売機で飲み物を買ったりしています。エアコンが効いている室内でゆったり過ごして下さいね。
出張は短期なので安心
出張はありますが、月4回程度です。また、そのほとんどが短期の出張です。日当・食事代も支給されます。
労働組合を大切に!
労働組合は、労働条件のチェック機能あり、きちんと労働条件を見直しをしています。弊社は、組合との話し合いを大事にしています。残業の割増率も、普通は1.25倍のところ、1.3倍と高いので稼げますよ。
制服無料クリーニング
食堂にあるランドリーボックスに制服をいれると、無料でクリーニングします。2日後には、ピカピカの制服が着られるので、家で洗濯する必要がなく助かりますね。
夏はポロシャツ
14色から2色プレゼント!
毎年、夏にポロシャツを無料でプレゼントしています。14色の中から、1年目は2枚まで、2年目以降は、1枚まで選ぶことができますよ。14色から選べるので、自分のお好みの色をお選びください。
制服があるので毎日が楽♪
制服を貸与しています。毎日の通勤着で悩むことや、通勤用の服を買う必要がありません。そのまま制服で通勤いただけますし、更衣室で着替えていただいてもかまいません。
上海豪華グルメツアー♪
不定期で、海外・国内へ社員旅行があります。2018年には、上海に2泊3日。社長おすすめの美味しい料理を堪能しました!従業員の声「社長おすすめなので、ほんとにおいしかったです!!」

(過去開催地:上海、台湾、ディズニーランド、筑波の万博、能登温泉、鬼怒川温泉、愛知の花博)

従業員のリアルな声
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従業員の声

自分の意見を取り入れた装置に、「いいもの作ってくれたね!」と言っていただけました。

村松 正久さん(入社35年目)
電気設計 技術部
Q:鈴木製機に入社して何年ですか?

もう35年になりますけどね、毎日新しいことが多くて、日々勉強で、楽しいです!


Q:鈴木製機に入って良かったコトは何ですか?

チャレンジしがいがある!ところです。
今ある装置をもっと良くしよう!エンドユーザーさんが必要としているものを!より良いものを!という雰囲気があって、「こういうことやりたいな」っていうのを、みんなが協力してくれるんです。上司も聞いてくれる。だから、意見をだしやすい会社です。自分の意見を取り入れた装置がお客様のところに届いて、お客様から「いいものを作ってくれたね!」と直接聞けるのは嬉しいですね。

スムーズに皆と打ち解けられました。

岩元 真居さん(入社8年目)
機械設計 技術部
お茶目な永遠の18歳(自称)

Q:鈴木製機に入って良かったコトは何ですか?

 
中途採用で入りました。中途採用ということで、最初馴染めるかどうか不安でした。 当然不安はあったんですが、職場の皆が受け入れてくれたので、最初からスムーズ打ち解けることが出来ました。

仕事内容も、前の職場と似てることもあったので、上手いこと馴染めることが出来て、今でも頑張ってやれてます!

先輩が常に隣で、手取り足取り教えてくれました!

山田 伸明さん(入社13年目)
営業
好きなもの:うなぎ
趣味:アウトドア
Q:入社時、不安はありましたか?

最初は、ノウハウがなくて心配だったんですが、
先輩が一緒に同行してくれたりとか、常に隣にいてくれて、手取り足取り、色々と教えていただいて、やっと理解できるところまで来ました。

これから先も色々と覚えていかないといけないところもあるんですが、先輩達の肩を借りて頑張っていこうと思います!

Q:鈴木製機に入って良かったコトは何ですか?

営業については、機械は同じモノを作るワケではないので、毎回新鮮な気持ちで楽しんで営業ができます!

電気設計スタッフの一日

9:00
朝礼

会社敷地内の駐車場に車を置いてから、朝礼に参加。その日の出荷や、行動予定、連絡事項などを共有します。設計、購買、営業など全員で集まることで、出社した人が一目で確認でき、その後の連絡が取りやすいように工夫しています。

9:10
パソコンでハード回路設計

標準設計された図面を、マイナーチェンジしていきます。マイナーチェンジが9割なので、効率よく仕事ができますよ。

12:00
休憩

50名以上入る食堂で休憩。今日は、テレビを見ながら同僚と談笑。「朝ドラみた?」「先週のゴルフのスコアが好調で!」「ラグビーの試合みた?アイルランドの第一試合凄かったよね~!」ドラマやスポーツの話題で盛り上がりました。

12:50
ソフト回路設計

午後は、ソフト回路の設計に取りかかります。プログラムが分かれば簡単に処理ができるので安心です。不明な点は、隣の席の先輩社員に声を掛けます。「ここは、こういう図面で大丈夫ですか?」「うん、あってるよ~。あ、こうした方がいいかも!」と優しく教えてくれるので、助かっています。

15:00
コーヒーブレイク

15:00~15:10まで10分の休憩があります。自動販売機で、コーヒーを飲みながら休憩しました。

16:00
営業からの問い合わせ

営業から、先日送った図面について電話がありました。「岩本さん、この前のお客様、注文になりましたよ!ありがとうございました!」と言われて、思わずにっこり。営業からの問い合わせは、1日中ありますが、部署間の垣根が低く、コミュニケーションが取れているので、スムーズに進んでいきます。

18:00
お疲れ様でした!

今日はこれから趣味のダンス教室へ!プライベートも充実できます。

日によって、残業は1時間程度ありますが、残業の割増率が普通の会社と比べて高く、通常より稼げるのがありがたいです。

9:00
朝礼

会社敷地内の駐車場に車を置いてから、朝礼に参加。その日の出荷や、行動予定、連絡事項などを共有します。設計、購買、営業など全員で集まることで、出社した人が一目で確認でき、その後の連絡が取りやすいように工夫しています。

よくある質問

  • Q
    入社時期の相談にのっていただけますか?
    A
    はい、可能です。入社時期は、ご本人様と相談の上決めますので、応募時か面接時にお伝えください。 
  • Q
    昇給はありますか?
    A
    もちろんです。 年1回、評価の上で実施しています。
  • Q
    有給はつかえますか?
    A
    はい、ご安心ください。技術部では有給取得率76.8%(2019年12月現在)です。
  • Q
    ボーナスはありますか?
    A
    もちろんあります。会社の業績に基づき支給しています。
  • Q
    人間関係で悩んで転職を考えていますが、馴染めますか?
    A
    ご安心ください。定着率95%の会社です。会社全体でサポートしていきますよ。
    ※2019年12月調べ
  • Q
    経験を活かせますか?
    A
    同じモノづくり業界から転職してきたエンジニアも多く在籍しています。

    当社は、多数のプロジェクトを抱えていますので仕事の選択肢が広く、得意分野で勝負していただくことも、ひとつ上の技術レベルを目指すことも可能です。経験を活かして、やりがいある仕事に取り組んでいただけます。

    同業から転職してきた社員からは、福利厚生などの待遇面も好評です。
  • Q
    制服はありますか?
    A
    当社指定のユニフォームを貸与いたします。
  • Q
    自家用車で出勤できますか?
    A
    はい。自家用車だけでなく、自転車、バイク通勤も可能です。
  • Q
    転勤はありますか?
    A
    基本的にありません。
  • Q
    入社時期の相談にのっていただけますか?
    A
    はい、可能です。入社時期は、ご本人様と相談の上決めますので、応募時か面接時にお伝えください。 

応募要項

会社名 鈴木製機株式会社
雇用形態 正社員
職種 定着率95%トレーリフターの電子設計エンジニア居心地◎将来安心の全国NO.1メーカーで長く働きませんか?
仕事内容

【電気設計】

①ハード設計:回路図を作成

②ソフト設計:シーケンサープログラムを作成
★制御板の組み立て
★操作スイッチの組み立て

③配線材料の加工

④現場に出向いての調整
★月4回程度(基本的に短期出張)
★出張手当・食事手当が有ります

⑤電気関係の修理対応
※外注にお願いすることもあります。


【当社ならではのポイント】
①マイナーチェンジが9割なので、効率的に仕事をすることが出来ます。
②営業とのやりとりも、コミュニケーションがとれているので、よりスムーズです。

職場情報

◆全国NO.1メーカーで誇りとやりがいを持って働こう!

 鈴木製機は、『トレーリフター(垂直搬送機)』というニッチな業界で、5年前から全国でNO.1シェアを誇る会社です(シェア率約50%)。大手優良企業のお客様とも取り引きさせて頂いています。(自動車関係なら、トヨタ、HONDA、日産、スズキ、マツダ、SUBARU、三菱など) 

 全国で初めて、トレーリフターの市場を開拓しました。その後も、他社との差別化を図るべく、日々研究しています。

『全国NO.1シェア』のやりがいと誇りを持って、私たちと一緒に働きませんか?

【トレーリフターとは?】

フロア上で荷さばきが行われる、絶対的に安全な昇降機です。 トレーリフターは垂直搬送機に分類されていますので、建築基準法の適用を受けません。

◆自分のアイディアを最大限活かせるから、仕事が楽しい!

弊社は、従業員のアイディアを最大限活かせる仕組みを持っています。それが、ブラッシュアップ委員会です。

【ブラッシュアップ委員会とは・・?】

「こんなアイディアどうですか!?」と、従業員が、会社にアイディアを提案できる制度です。随時、アイディアは募集していて、良い意見は実際に採用しています。

【この委員会の凄いところ】

①半年間で100件以上のアイディアが集まる
②90%の意見が実際に採用!
③1件につき、金一封5,000円!
④表彰されると会議室に金のプレートが!

自分のアイディアが使われると嬉しいですよね。風通しがよく、しっかり意見を聞いてくれる環境があるので、あなたも楽しく働くことができますよ。

◆定着率95%!居心地抜群!

弊社は、ここ数年、退職者は0人です。長く働ける会社で働きませんか?
※2019年12月調べ

【定着率が高い秘密】
①意見が通りやすい環境
②社長・専務が
従業員とのコミュニケーションを大切にしている
③居心地がいい環境
④労働組合との話し合いを大事にしているので、労働条件が良い
(残業割り増し1.25でなく1.3倍)

給与

月収:25万円~50万円
■賃金は、経験、技能等総合評価の上、決定致します。
■残業・家族・通勤手当含む


【その他手当】
■家族手当
■通勤手当

【昇給】
年1回:4月
実績:3,000円~4,000円昇給

【賞与】
年2回(7月、12月)
実績:年間で4ヶ月分

【試用期間】
6ヵ月:待遇はすべて同じです。

【残業手当】

残業代の割増率が高いので他社よりも稼げます。
(法律:1.25倍→弊社:1.3倍)

【モデル賃金】
■25歳入社(電気設計経験3年)の場合
入社1年目:月収250,000円(通勤・家族・残業20時間含む)

■30歳入社(電気設計経験8年)の場合
入社1年目:月収300,000円(通勤・家族・残業20時間含む)

※また会社の業績・社員の成長により昇給・昇格をしていく制度を取り入れ、会社は社員の成長をサポートしていきます。例えば、成長シートを活用して公正且つ、明確な成長評価をして社員全員が毎年会社とともに成長し、10年後・20年後の生活設計を視覚化できる成長制度をとりいれていきます。
鈴木製機に入社すれば必ず成長します。一緒に成長しましょう!

【成長評価制度】
『全員のスキルを磨きながら、会社の業績を上げていこう!』
という目的で『成長評価制度』を、2020年から導入する予定です。

【成長評価制度とは?】
成果:〇点
成果を上げるための重要業務:〇点
教育訓練(社内OJT)でスキルを習得:〇点など

点数を可視化してみんなに分かりやすい評価を行います。一程の点数まで上がる度に、昇給する予定です。頑張った分だけ公平に評価されるので、能力も自然と上がり、楽しくスキルアップができます。会社は社員をサポートし、社員はお互いをサポートして必ず成長していく体制をつくっていきます。

勤務地 〒436-0222 静岡県掛川市下垂木2428-1
勤務時間 9:00~18:00

※時間外あり(月平均20時間程度)
※休憩60分
12:00~12:50
15:00~15:10
休日 週休2日(土日)

◎年間休日116日+計画有給5日
(会社カレンダーによる)

お互い助け合って休みを取っています。またスケジュールを自分で調整できる様にしているのでお休みは取りやすいです。


■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■年次有給休暇10~20日
(入社半年経過後10日付与)
※有給取得率76.8%(技術部2019年12月調べ)
■慶弔休暇
■産前休暇
■産後休暇
■育児休暇
■生理休暇

■介護休暇
求める人材
【必須条件】
◎電気の展開図が書ける方
◎シーケンサーのプログラムが書ける方
◎60歳未満の方を募集(定年が60歳の為)
◎普通免許証(AT限定可)

【その他】
◎男女不問
◎学歴不問

【1つでも当てはまる方は是非ご応募下さい!】
こういうことが好きな方に向いてます。

コミュニケーションをとることが好き。
報告連絡相談ができる。(色々な部署と連絡を取り合うため)
電気に興味がある。
コツコツ仕事するのが好き。
明るさに少し自信がある。
有休が取りやすい会社で働きたい!
技術を身につけたい。
人間関係がいい会社で働きたい!
前職のスキルを活かしたい!

風通しのよい職場で働きたい
アイデアを出すのが好き


【こんな方もOKな職場です。ぜひ応募ください!】

・お酒が苦手な人(飲み会はありますが、無理に勧めないので、お酒が飲めない方でも楽しめますよ)
・茶髪OK

待遇・福利厚生

■退職金有り
■社会保険(健康保険、厚生年金)
■雇用保険
■労災保険
■冷暖房完備
■車通勤OK
■無料駐車場完備(徒歩1分)
■制服貸与
■社員食堂有り
■セラヴィーリゾート泉郷のリゾート特典有り!
(全国50カ所以上の施設に特別価格で宿泊可能!)
■不定期で社員旅行有り
(過去開催地:上海、台湾、ディズニーランド、筑波の万博、能登温泉、鬼怒川温泉、愛知の花博)
■年2回ホテルで報告会&お食事
(地元のNO1高級ホテル『掛川グランドホテル』でお食事)
■慶弔見舞金
■出産祝金
■入学祝金
■結婚祝金

■健康診断年1回
■労働組合有り(残業代の割増率が高いので通常より稼げます)

その他 期間契約社員も同時に募集しております。面接時にご相談ください。

キーワード:製造業、正社員、メーカー、電気設計、技術、設計エンジニア、男性女性どちらも歓迎、商品開発、研究開発、ものづくり、経験者募集、高収入、20代、30代、40代、50代、中高年OK、シニア歓迎、中途歓迎、定着率95%、ワークライフバランス◎、土日休み、完全週休二日制、掛川市から車で8分、袋井市から車で15分、菊川市から車で23分、浜松市から車で40分、原則転勤なし、掛川駅、桜木駅、シーケンス、制御盤操作、電気設計技術者
HP 公式HP
勤務地 〒436-0222 静岡県掛川市下垂木2428-1
勤務地 〒436-0222 静岡県掛川市下垂木2428-1

アクセス

本社

住所 〒436-0222
静岡県掛川市下垂木2428-1
電話番号 0537-22-9231
備考
最寄駅からのアクセス:東海道線 掛川駅より車で12分 / 天竜浜名湖線 桜木駅より徒歩12分

敷地内に 無料
駐車スペースを確保しています。 マイカー、バイク、自転車で通勤可能です。
備考
最寄駅からのアクセス:東海道線 掛川駅より車で12分 / 天竜浜名湖線 桜木駅より徒歩12分

敷地内に 無料
駐車スペースを確保しています。 マイカー、バイク、自転車で通勤可能です。

選考の流れ

【①お電話OR応募フォーム】
お電話または応募フォームにてご応募ください。
書類選考について、
こちらからご連絡いたします。

【②書類選考】
履歴書・職務経歴書を郵送、又はEメールにて送付下さい。
<郵送先>
〒436-0222
静岡県掛川市下垂木2428-1
採用担当:鈴木利信(としのぶ)まで
<Eメール>
suzuki-toshi@szk-s.co.jp
採用担当:鈴木利信(としのぶ)まで


【③採用担当者との
面接】
持ち物:なし

【④適性診断(WEB)】
メールでご案内を送ります。
簡単な適性診断になります。
筆記試験はございません。

【⑤役員面接】
持ち物:なし
【⑥合否のご連絡】
郵送・お電話・メールいずれかの手段で
最終面接から7日以内にご連絡いたします。

応募フォーム

ご不明点・ご質問がございましたら、
お気軽にお電話下さい。

TEL:0537-22-9231
採用担当:鈴木利信(としのぶ)まで
(平日 9:00~18:00)
フォームから送信された内容はマイページの「フォーム」ボタンから確認できます。
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