①対象者:中小企業の経営者で新事業に従事する新規人材(特に新卒者)の獲得を検討している方
②プログラムのコンセプト:自社のバリュープロポジション
(価値提案)を明確にしながら、新規の事業展開を実施するために
新卒者(海外留学生も含む)の獲得を支援
③プログラムの概要:
◆バリュープロポジションとコーチング基礎論を理解し、新規事業の
ビジネスモデル検討を支援
◆新卒者(海外留学生含む)獲得支援<マッチングを含む>
◆就活者から魅力的な職場と評価される、「働く場」創出の支援
◆上記内容をコーチング手法を駆使してPDCAを回していきます
◆期間:当初は6か月間(継続更新可能)
④モニター企画について
上記支援プログラムに対してのアンケートに回答いただき、
個別無料コーチングを受けた経営者の企業に対して
◆お試し無料モニター企画を準備
⑤問合せ先
primeco.aoba@gmail.comメールに「新規人材支援プログラムのモニター企画」と記述して、お問い合わせください。