スイッチは『しつもん』です。

魔法のスイッチのスイッチとは何か？

スイッチとは『しつもん』です。 魔法の質問。

その人の、 その魔法使いの、 持っているチカラを発揮するために投げかけるのが魔法の質問。

それぞれの魔法使いにだけ 効果が発揮する魔法の質問があります。 その質問を別の魔法使いの方にしても 効果を発揮するどころか逆効果。 その魔法使いにだけ効く魔法の質問があるのです。

いいしつもんをすればいいのではなく その人に最適なしつもんをすることが大事であり 魔法のスイッチではそれを学ぶことができます。

では、魔法のスイッチはどんなシーンで使えるのでしょうか？

 【患者様のモチベーションを上げる】

通院してもらうためには治すことももちろん大切ですが、いくら技術があってもコミュニケーションが十分にとれないと患者様が治療に通いたいと思ってもらえないことがあります。そういう時にどうすれば患者様の通院意欲が湧いてくるのか、どうすれば患者様が意欲的に治したいと思ってもらえるのかを知ることができます。

 【職場の人間関係で悩んでいる時】

離職するときの一番の原因は、人間関係だそうです。 いくら能力があっても、人間関係がうまくいかないと チーム力が発揮できません。 その時に、 どうすれば相手のモチベーションが上がるのかを知ることができ 部下の素質や強みをもっと知ることができれば 最大限のパフォーマンスが発揮できます。 部下やチームを持つ全ての人に 魔法のスイッチを活用してもらいたいです。

【恋愛、パートナーシップがうまく行かない時】

「なんで、私のことをわかってくれないんだろう？」

そう思うことも多々あると思います。

先日、恋愛の悩みを募集したら1日で300件もきて、 即日締め切ってしまったくらい、 パートナーシップの悩みは年齢に関わらず多いもの。 その原因の多くは、 ・自分のことをもっと知ること

・相手の本質をもっと知ること ・相手との関係性をもっと知ること で解決できます。 そして、魔法のスイッチでは それができます。 仕事だけでなく、プライベートでも生かしてくださいね。

この他にも、人と人が関わる場面であればすべてにおいて利用できます。

この魔法のスイッチは、2020年にリリースしますが、 新しく作ったメソッドではありません。

この魔法のスイッチの源になるものは、昭和20年代（70年前！）から始まっています。

性格学の権威でもある増永篤彦先生が、研究のなかで偶然に発見されたものです。

また人間科学研究所の長谷川博一先生がビジネスシーンで 活用できるように体系化し、 態度類型学として発表して50年にわたって、追跡調査を続けました。

この数は18,000人、900社を超えます。 一般に心理学のデータは500例もあれば十分と言われているのですが その数を遥かに上回っています。 さらに、9万人以上のデータを調査研究してきたものを使わせていただいています。