人手不足の問題を2時間で解決!
『人材採用・定着&
助成金セミナー』
もう騙されない!
良い人材を見抜き、会社のイメージもUPさせる選考(面接)6つのポイント
●採用選考は総力戦!
●採用選考の方法は面接だけではない!
●事前リサーチが成否を分ける!
●相手の気持ちをグッと引き寄せる!最初のひと言とは?
●これで騙されない!相手の本質を見抜く質問とは?
●御社に入社させて下さい!そう言わせる面接の進め方とは?
早期離職を防止する!入社初日からの対応法
●押さえておきたい初日の迎え方、
●入社式、入社研修プログラム
●入社後、半年までのフォローの仕方
多くの士業・起業家と
ネットワークを構築
堺市(美原文化会館) | |
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名 称 | 介護・福祉事業所向け 『人材採用・定着&助成金セミナー』 |
日 時 | 2018年1月25日(木)19:00~21:00 |
場 所 | 堺市立美原文化会館 5階 研修室Ⅰ |
主 催 | 西野社労士事務所 |
参加費用 | 堺市で初開催につき無料 |
お問い合わせ | office@nishino-sr.jp |
お問い合わせ | office@nishino-sr.jp |
お問い合わせ | office@nishino-sr.jp |
日程2 | |
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名 称 | |
日 時 | 2018年 月 日( ) ~ |
場 所 | |
主 催 | 西野社労士事務所 |
参加費用 | |
お問い合わせ | office@nishino-sr.jp |
お問い合わせ | office@nishino-sr.jp |
お問い合わせ | office@nishino-sr.jp |
女性の採用・戦力化サポーター 社会保険労務士
士業介護経営研究会会員
1965年生まれ 近畿大学法学部卒
大学卒業後、大手健康食品企業で、個人事業主である代理店(99%以上が女性)の販売サポートに従事。多くの代理店の女性達からエネルギーを受け充実感を得るも、自分自身は代理店に貢献できていないという思いが募り、あせりを感じる。
30代に入り、一念発起し社会保険労務士資格を取得。ビジネススクールで経営管理手法も学ぶ。こうしたノウハウを活かすことによって代理店が次々と業績アップ、人の役に立つ喜びを感じる。
後に女性代理店の方から、「わたしは、西野さんの姿勢に『心』を感じたからがんばったのよ」と言われ、人を動かす一番の原動力が「感情」「心」にあることを実感する。
40代に入り、調剤薬局の管理職として、5店舗40名(うち女性37名)をマネジメント。
当初は社労士やビジネススクールのノウハウで対応するも成果につながらず悶々とした日々を過ごしていたが、「感情」「心」を中心とした運営をすることで、女性の採用・戦力化に大きな成果をあげ2年連続して最高益を更新。
その後、人事労務業務全般に携わり、人材採用、研修、労務管理等、人に関する業務全般で成果を上げる。
50歳を超え、それまでの人生を棚卸し、自身を大きく成長させてくれた女性の力を、中小企業の職場にも広げていきたいと考え、2017年2月西野社労士事務所を設立。
サポートした代理店は計500人、下部販売員を含めるとその数は1万人(ほとんどが女性)を超える。人の専門家である社労士としての知見と女性の多い現場で29年間叩き上げた実践的ノウハウによる女性の採用・戦力化メソッドは、経営者から「女性スタッフの目の輝きが変わった」と好評を博している。
メディア:
読売新聞グループ「マイベストプロ」でコラム掲載中
http://mbp-osaka.com/nishino-sr/
ラジオ番組出演 FMムーヴ「渡部尚孝のシェアリングラジオ」