【もう履歴書はいらない】５０代以上の再就職には合同会社ブライトシーン

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新たな採用基準であなたの再就職を応援します。
「もう履歴書はいらない」

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当社は独自の紹介基準を求人企業様、求職者に提案しています。

従来の新卒採用は社会人として活躍できる人材か、中途採用は即戦力かであり、早期退職および定年者の再就職は経験と心身能力が最も適合する基準であると当社では判断しています。

長年労働者の健康管理を得意としてきたこともあり、５０代以降の年齢層の再就職を体力（心身能力）を指標にしながら共に仕事を探す相談を行います。

求める人材を業務を切り分けることで、５０代以上でも従事可能な採用基準で募集できます。

当社は全国的な求人を保持する企業とアライアンスしておりますので、ご紹介可能です。

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