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まずは推薦者の声をお聴きください!

iEPの実践型コーチングは経営者が渇望するスキルです!

株式会社湯佐和 代表取締役 湯澤剛様
『ある日突然40億円の借金を背負う―それでも人生はなんとかなる。』
『小心者のままでいい』著者

私たちのような経営者には、単に課題解決や目標設定をサポートするビジネスコーチは必要ありません。独りよがりの戦略を提案するだけで結果責任を持たない経営コンサルタントもお断りです。心理的に強みや楽観性を高めて折れない心を鍛えるポジティブ心理学ベースのコーチ、経営者が自分の意思決定について、理論的にサポートし、補強するコーチを経営者は渇望しているのです。iEPの実践型コーチングには、経営者に貢献できるスキルが凝縮しています。逆境を克服した中小企業の経営者である私も強く推薦する、経営者が渇望するスキルです!

納得感の高い帰結へと自身を整理させるコーチング!

モンタビスタソフトウェアジャパン株式会社 代表取締役 染谷裕様

難局を迎え意思決定はしたものの、内心は「この選択で盤石なのだろうか・・」と思いを巡らす経営者の方は多いのではないでしょうか。
MBAスクール時代には学友達から多角的な見方や考え方の刺激を受けられましたが、実経営においては人に相談できるケースは少なく、時間や売上のプレッシャーがかかる中での判断に自信はある・・というものの、心のどこかで代替案を探している自分がいたりします・・。
知らず知らずのうちに視野が狭くなりバイアスがかかるような複雑な状況下でも、心を落ち着かせ、解決の選択肢の幅を広げ、納得感の高い帰結へと自身を整理させてくれる経営者向けコーチングがここにあります。

iEPの実践型コーチングはスキルではなく武器だ!

株式会社GIB代表取締役 鈴木衛様
(『稼ぐ!コインランドリー経営』著者)

長年、経営者と面談する際、スムーズにコミュニケーションをとれるときととれないときとの差があり、そのコミュニケーションの違いはなんだろうと考えたところ、このiEPの実践型コーチング講座が目に留まり、常に良好なコミュニケーションができる理論を学びたいと思い、受講しました。
受講して直ぐに、「これはコンサルティングに弾(タマ)として使える!」と直観で感じました。MBAコーチ養成講座で習得したスキルは、従来から使っているものもありますが、理論がわからなかったので再現できないことも多く、それが解消されたので、経営者やクライアントへの通常のコンサルティング、部下の面談、さらに息子の教育にまで幅広く活用しています。
iEPの実践型コーチングは、成功しているコンサルタントの私が推す、有効な武器です!

コロナ禍による時差出勤、テレワークの増加!
コミュニケーションが圧倒的に不足し、ストレスが増す状況下で、
あなたのメンタルとパフォーマンスを維持できていますか!?

テレワークの増加で60%以上が精神的ストレスを感じ、
70%以上がコミュニケーション不足が課題と感じている!

新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の感染拡大防止のため、多くの会社がテレワークを導入したり、時差出勤など実施しました。このようなテレワークの増加によって、別の問題が増加してています。
1つは、精神的ストレスの増加す。
もう1つの大きな課題は、コミュニケーション不足コミュニケーション力の低下です。
他の社員と接する機会、会話する機会が激減した結果、コミュニケーション不足となり、コミュニケーション力が著しく低下したのです。これは、精神的ストレスよりも深刻な課題かもしれません。なぜなら、テレワークの増加による精神的ストレスは、通常の勤務状況が緩やかに回復すれば、解消される可能性が高いですが、コミュニケーション力の低下は、COVID-19の騒動が収束しても継続します。組織内のメンバーのコミュニケーション力の低下は、組織の生産性、会社の業績の低下に如実に結びつきます。
 あなたとあなたの会社は、このままコミュニケーション力を低下したままで生産性を下げたままにしておきますか?この機会にコミュニケーション力を強化しませんか?

Googleのプロジェクト・アリストテレスの驚くべき結果とは!
会社の業績を上げるのは、イノベーティブな製品でも、マーケティング力でも、カリスマリーダーでもない!

組織の生産性を高める心理的安全性!

 Google社のピープルアナリティクス チームは、社内で効果的なチームの特徴を明らかにするため、「Project Aristotle」(プロジェクトアリストテレス)と呼ばれるリサーチを行ないました。
 リサーチチームは、チームの効果性に影響する因子のうち、最も重要なものは、組織の心理的安全性と報告しました。
 心理的安全性とは、自分の過ちを認めたり、質問をしたり、新しいアイデアを披露したりしても、誰も自分を馬鹿にしたり罰したりしないと信じられる雰囲気の事です。そのような環境を持つ組織が心理的安全性が高いと言えます。
 組織の心理的安全性を高めるには、組織内の良好なコミュニケーションが欠かせません。それには、組織内のメンバーの高いコミュニケーション力が必要になります。
 あなたやあなたの会社は、心理的安全性を高めるコミュニケーション力を持っていますか?高めていますか?

21世紀の最新の心理学、ポジティブ心理学が、
Googleのリサーチを科学的心理学的に証明している!

組織のパフォーマンスを高める黄金比=6:1の法則

Googleのプロジェクトアリストテレスで明らかになった、組織の生産性を高める最重要要素、心理的安全性を高めることは、最新の心理学であるポジティブ心理学の研究が科学的心理学的に裏付けています。
ポジティブ心理学者のマーシャル・ロサダの論文によれば、高業績のチームはポジティブな言葉の比率がネガティブな言葉の約6倍高いといった結果が示されました。つまり、組織のポジティビティがネガティビティの6倍高いような心理的安全性が高い組織が、生産性、業績が高いということがポジティブ心理学の科学的証拠(エビデンス)として裏付けられたということなのです。
 単なるコミュニケーション力を高めるのではなく、組織のポジティビティを高めるようなコミュニケーション力を向上させることが、組織の心理的安全性の向上、業績アップを可能にすると言えます。
 あなたやあなたの会社は、組織のポジティビティを高めるコミュニケーション、組織の心理的安全性を高めるコミュニケーションをしていますか?気を付けていますか?

普通のコーチング、通常のコミュニケーション研修ではダメ!
ポジティブ心理学をベースにした実践的なコーチングスキルこそが
組織の心理的安全性を高め、業績を向上する!

「組織のポジティビティを高めること、心理的安全性を高めることが、組織の業績を上げることにつながることはわかったし、コミュニケーション力を高めることが大事なのは理解したけど、どのようにすればよいのだろう」と思っていらっしゃるかもしれません。
 普通のコーチングスクールや、通常のコミュニケーションセミナーを受講するという方法もありますが、お薦めしません。なぜなら、ポジティブ心理学をベースにした、しっかりとした実践的なコーチングスキルを習得しなければ、再現性高く心理的安全性を高めることは難しいからです。

日本で唯一、ポジティブ心理学コーチングを伝授する!
一般社団法人エグゼクティブプレゼンスが主催する
エビデンスベースの実践型コーチングセミナー!

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ポジティブ心理学コーチングの世界的権威、
ロバート・ビスワス=ディーナー博士から認定資格を授与される!

一般社団法人エグゼクティブプレゼンス(iEP)の代表理事、下野淳子と松岡孝敬は、かつて、日本で開催され、ポジティブ心理学コーチングの世界的権威、ロバート・ビスワス=ディーナー博士が講師を務めた「ポジティブ心理学コーチ養成講座」を修了し、ディーナー博士からポジティブ心理学コーチの認定資格を授与されました。
ディーナー博士の「ポジティブ心理学コーチ養成講座」は、日本では開催されなくなり、日本人でポジティブ心理学コーチの資格所有者は極めて少ないです。さらに、ポジティブ心理学をベースにしたコーチングスキルを体系立てて指導する団体は、日本で唯一、iEPだけです。

iEPの40万円相当の人気講座のカリキュラムを
実践的なコーチングスキルに凝縮して構成!

iEPは、MBAホルダーや中小企業診断士を対象にしたエグゼクティブコーチ養成講座、「MBAコーチ養成講座」、「SMEコーチ養成講座」を開講し、MBAエグゼクティブコーチや、エグゼクティブコーチを多数輩出しました。
ご案内する「実践型コーチングオンラインセミナー」のコンテンツは、受講料40万円相当のエグゼクティブコーチ養成講座で人気を博したポジティブ心理学ベースのコンテンツの中から実践的なコーチングスキルに凝縮して構成しています。

いつでもどこでも受講可能!
凝縮した充実の60分×12回!

セミナーの特徴

・12回シリーズの完全オンラインセミナーです!
・PC、スマホがあればいつでもどこでも視聴できます!
・1回60分×12回の動画を視聴できます!
・お好きな内容の回を1回のみ受講することも可能です!
・12回シリーズは、ご自身のペースで学びを進められます!
実践的なiEP独自のコーチングスキルを、プロのエグゼクティブコーチ2名がデモンストレーションを行い、そのデモンストレーションの解説動画を中心に構成されています。
・ポジティブ心理学ベースである「第9回 思考発見転換モデル」や「第10回 資源拡張形成モデル」は、他では習得できないポジティブ心理学コーチングを視聴できます。
・心理学のエビデンスを基に構成した質問スキル、「第7回 脳内情報整理モデル」や「第11回 ひとりブレスト覚醒モデル」も必見です!

まずは予告編の動画をご覧ください!

ナビゲーターの紹介

松岡 孝敬(まつおか たかのり)

一般社団法人エグゼクティブプレゼンス 代表理事
株式会社ポジティビティ 代表取締役
2015年 株式会社ポジティビティ設立。代表取締役に就任。
専門の生物学全般の幅広い知識に加え、アドラー心理学・ポジティブ心理学やポジティブ組織論をベースにしたレジリエンス(逆境力)研修、繁栄型組織構築研修、オーセンティック(本物の)リーダーシップ研修には定評があり、多くの企業で研修講師として登壇する。
2015年7月、日本で開催された、ロバート・ビスワス=ディーナー博士が指導する「ポジティブ心理学コーチ養成講座」に参加。従来のコーチングスキルに加え、心理学的エビデンスに基づいたコーチングスキルに覚醒する。
2017年9月に同じ代表理事の下野淳子と一般社団法人エグゼクティブプレゼンスを設立。以降は、日本でエグゼクティブプレゼンスの高い本物のリーダーと、それを支えるマネジメントレベルの高いエグゼクティブコーチの養成に注力する。
■保有資格
・MBA(経営学修士)
・PHP研究所認定ビジネスコーチ
・The School of Positive Psychology認定エグゼクティブレジリエンストレーナー
・The School of Positive Psychology認定チームレジリエンストレーナー
・The School of Positive Psychology認定ポジティブ心理学コーチ
■著書
「人と組織を高める46の強みの活用術」(大学教育出版、2018年12月発行)
「生命体的企業とは何か」(大学教育出版、2019年11月発行)
「成功する起業家になれる24のチェックリスト」(大学教育出版、2020年8月発行)

実践型コーチングを習得して得られる成果とは!

☑組織のコミュニケーションを良好にし、
 心理的安全性を高めるスキル

☑管理職の指導力を飛躍的に向上させ、部下のモチベーション
 10倍に上げるスキル

☑社員の生産性と創造性、総合的なパフォーマンス
 30~300%向上させるスキル

顧客にYESと言わせるセールスクロージングスキル
従業員の幸福度を飛躍的に高める組織マネジメントスキル


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実践型コーチングオンラインセミナーの優位性①
効果が科学的に実証されたコーチングスキルを収録!

ポジティブ心理学ベースのコーチングの驚異的な効果!

iEPの実践型コーチングオンラインセミナーは、ポジティブ心理学を始めとした心理学や脳科学の科学的証拠(エビデンス)に基づいたコーチングスキルで構成されています。
ポジティブ心理学者、ショーン・エイカー(元ハーバード大学心理学教授)の研究成果では、ポジティブ心理学の介入法をビジネスパーソンに実施したところ、
営業成績が37%アップ、
創造性が3倍アップ、
生産性は31%アップ、
正確性は19%アップ、
そして貢献意欲(エンゲージメント)は10倍アップ
するという驚異的な成果が報告されています。
つまり、習得し、実施する前から既に成果が約束されているコーチングスキルを、「実践型コーチングオンラインセミナー」では学べるのです。

実践型コーチングオンラインセミナーの優位性②
数値化された習得後の効果

下の2つのグラフは、ナビゲーターの松岡孝敬が、日本最大手の生命保険会社で100名以上の営業女性リーダー向けに実践型コーチング研修を実施した際、調査したデータです。左のデータは、研修実施前後のレジリエンス(心の復元力)度と営業成績の変化、右のデータは、研修実施後の営業目標達成率とレジリエンス度との相関分析になります。
研修後、レジリエンス度は15.5ポイント上昇し、営業成績は35%もアップしたことが左のデータからわかります。また、右のデータから、営業目標達成率とレジリエンス度とには強い相関関係があり、レジリエンス度の高い人ほど営業成績が高いことが証明されています。
このように実践型コーチングは、コミュニケーション力の向上だけでなく、一人一人の業績の改善、パフォーマンスの向上に直結するものなのです。

実践型コーチングオンラインセミナーの優位性③
リーズナブルな価格と充実したコンテンツ!

受講料40万円のコンテンツが58000円(税別)で視聴可能!

 実践型コーチングオンラインセミナーの受講料(視聴料)は、12回一括お申し込みで、58,000円(税別)になります。
 iEPの受講料40万円相当のエグゼクティブコーチ養成講座のコンテンツが凝縮した内容であることを考えると、破格のリーズナブルさがおわかりかと思います。
 他のコーチングスクールの講座と比較しても、価格のリーズナブルさとコンテンツの充実度は、群を抜いています。
 12回一括での視聴だけでなく、1回ごとにお申し込みも可能です。単回の視聴料は各回、8,800円(税別)になります。

企業で複数名一括お申し込みされる場合は、
割引サービス、e-learning無料サービスなどを実施!

企業での複数人一括お申し込みの場合は、10名以上導入で5%、50名以上導入で10%、100名以上導入で20%割引サービスをさせていただきます。
さらに、20名以上導入いただければ、受講する社員のメールアドレスに、ご希望日時、ご希望時間に動画を1回ずつ定期的に配信し、視聴後は、オンラインで習熟度レベルをチェックでき、アフターフォローや復習に最適なテストを配信するe-learningのサービスを無料で実施させていただきます。
(※20名未満の導入の場合は、有料サービスとさせていただきます)
COVID-19の流行により、集合型研修の実施が難しい中、社員のコーチングスキルとマネジメントスキルをオンラインで高める研修としてもご活用できます!

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エグゼクティブコーチ養成講座 受講者の声

S.K様

第1ステップのスタンダードコーチングスキルは、基本的な知識を習得でき、ケーススタディまで盛り込んであって良かったです。講義内容は、部下の目標設定に早速役立ちそうな内容でした。

T.U様

話の内容が具体的で状況が想定されて学びが深まりました。講義内容としては、相手の話を聴く際の積極的傾聴法(アクティブリスニング)が役立ちました。

T.T様

ワークを踏まえての進行は、内容を体感できるので、ありがたかったです。フィードバックの時間が多く、受講者同士の共有の時間が設けられていましたので、理解を深められました。
コーチングでクライアントに「話させる」ことの難しさと重要さを感じられました。MBAホルダーとしてやりがちな、答え(ソリューション)を用意することに固執しないことの大切さを知ることができました。

Y.M様

具体的な事例から説明・解説していただけたので、理解しやすかったです。講義内容のうち、キャリブレーションは、自分にとって新鮮な視点であり、これまでほとんど無視していた内容でした。今後、キャリブレーションのスキルが上がるようにしたいです。

限定先着10名様にお申し込み特典!

『人と組織を活性化させる46の強みの活用術』1冊をプレゼント!

「実践型コーチングオンラインセミナー」ローンチ記念特典として、本セミナーのナビゲーターを務めるiEP代表理事、松岡孝敬の著書「人と組織を活性化させる46の強みの活用術」を先着10名様にプレゼントします!
ポジティブ心理学では重要な概念で、実践型コーチングオンラインセミナーでは、「第10回 資源拡張形成モデル」で、詳しく学ぶ強みを高めるコーチングの参考になる本です。強みに関する書籍は、海外の翻訳本が多い中、日本人向けに日本人にわかりやすく強みの特性や活用法をまとめた本です。

さらに!
限定先着30名様にお申し込み特典!

iEPオリジナル「強みカード36」をプレゼント!

さらに、「実践型コーチングオンラインセミナー」ローンチ記念特典として、iEPが独自に開発・制作した「iEP強みカード36」(税別3000円)を、限定先着30名様に進呈します!
クライアントの強みを高めるコーチングセッションを行う際、有効なツールで、VIAの24種類の強みに加え、使用頻度の高い12の強みを厳選し、カードにまとめました。カードの裏には、それぞれの強みの特徴、(活用する)メリット、活用法を記していますので、クライアントが自身の強みを発見する上で、とても使いやすくなっています。

追伸

after&withコロナは、人と人との接点が少なくなるケースが多くなると予想されます。そうなると、今まで以上に、ビジネスパーソンの精神的ストレスは増加し、コミュニケーション不足による弊害は増え続け、生産性が著しく低下することでしょう。
そんなとき、コミュニケーション不足を解消し、ビジネスパーソンの生産性を著しく高めるコミュニケーションスキルは、ポジティブ心理学コーチングを中心とした「実践型コーチングオンラインセミナー」でお伝えするコーチングスキルです!
生産性が3倍高まり、エンゲージメントが10倍高まると科学的に立証されたポジティブ心理学ベースのコーチングを学べるのは、iEP主催のコーチングセミナーだけです。
今、お申し込みいただければ、iEPオリジナルの使いやすいツールも進呈します!
特典をゲットできる機会に是非、生産性を高め、心理的安全性を高める「実践型コーチングオンラインセミナー」を習得してみませんか!

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