(有)高知かねた青果 御中

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社長インタビューをもとに、

高知かねた青果の現状をみると

「3つの課題」がある。

課題①

消費者ニーズを的確に捉え、形にする仕組みが整っていない。

ex)ダイレックス販売におけるPOP作成や生産者の想いを見せる販売方法ができていない。

課題②

新規の事業や取り組みに対し、失敗を恐れず実行する姿勢が弱い。

ex)社員みずからアイデアを出すことが少なく、トップダウンになってしまっている。

課題③

社長がやるべき仕事に対し、時間を割けていない。

ex)社長が店舗のPOP作成やWEBサイトの構築に追われている。



どんな施策を行うか?

「人材を採用する」

施策成功ポイント①


消費者目線を持った


仲卸業に携わっていない

新鮮な目をもった人材

施策成功ポイント②


失敗を恐れず


ガンガン前に進む

体育会系

施策成功ポイント③


社長の近くで


仕事を行いたい

意欲的な人材
 

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