【人事の負担軽減と内定者フォローに効果があった事例】
・窓口が一本化され、配属先と入社日を伝えるだけで済むので人事担当者の大幅な事務負担の軽減が実現できた。
・経過報告が来るので、内定者の動向が知れて内定者フォローにつながる。
・地方出身者は親も上京するケースが多く、当社が部屋探しのサポートすることに安心して頂き内定者(親)フォローにつながった。
・外食業界の特性や当社独自の特徴も考えて物件を選んでくれる。
【採用・定着に効果があった事例】
・採用がうまくいっている地域から苦戦地域への異動希望者を募り、社宅を用意。
・求人媒体に「物件手配や引っ越し手配なども全てこちらで対応」と記載することで応募数もかなり増えた。
・自社で物件手配すると事務負担が大変だったが負担軽減につながった。
・入居費用も割引があるのでコスト削減にもつながっている。
【サービス促進を徹底した事例】
課題として、入社→研修→配属という流れのため、配属決定から転居までの期間が短く効率よく部屋探しを行う必要があった。
内定者の集まりにおいてサービスの利用方法や注意点(初期費用の概算や保証人の必要性)などを説明し、効率的に部屋探しを行うことができた。
【採用・定着に効果があった事例】
・採用がうまくいっている地域から苦戦地域への異動希望者を募り、社宅を用意。
・求人媒体に「物件手配や引っ越し手配なども全てこちらで対応」と記載することで応募数もかなり増えた。
・自社で物件手配すると事務負担が大変だったが負担軽減につながった。
・入居費用も割引があるのでコスト削減にもつながっている。
会社名 | 株式会社worth style home(ワーススタイルホーム) |
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所在地 | 東京都渋谷区恵比寿西2-17-14 DAIKANYAMA HAUS B1 |
連絡先 | info@ws-home.jp |
代表者 | 濵田 昭平 |
連絡先 | info@ws-home.jp |