人工呼吸器を含む高度な医療的ケア児が保護者の付き添いなく学校へ通えることを実現するためには、高度な医療的ケアに習熟した学校看護師チームが教育現場に出向き、人材育成や人材確保を教育現場と協働して担うことで、保護者負担軽減や医療的ケア児自身の教育の保障や自立へとつながります。

その実現のために、2019年～2021年にかけ、赤い羽根福祉基金における3年間の活動成果として構築できた「学校看護師チーム」のモデル化を目指します。

令和3年9月に施行された「医療的ケア児及びその家族に対する支援に関する法律」は、家族の離職防止や、安心して子どもを生み、育てることができる社会の実現を目的としており、本事業を構築することは家族の就労や、安心してわが子を学校に預けられる社会の実現の一助となると考えます。

医療的ケア児の数は10年で2倍以上、高度な医療的ケア児は10倍以上となっており、本活動は今後ますます重要な立ち位置となると考えています。