当社が他社と違うところは教育システムです。他社ではよくある話なのですが、いきなり路上に立たせて声をかけさせられるということがあります。ですが、FIXERグループでは仕事を始める前に店やナイトワーク業界についての説明を丁寧にします。そして新人スカウトマン一人につき幹部が必ず付き、マンツーマン指導を徹底しています。研修期間が終わった後はうるさいことは言いません。(もちろん研修期間中も厳しいことはなく、丁寧に教えます。)