製造業：社員数約150 名　

◎ブランディングの目的
国内ではトップクラスの業界売上であるにもかかわらず、全くといっていいほど知名度がなく、一般に知られていない企業名だった。営業シーンでも社名が取引先に社名を覚えてもらえなかったり、採用をかけても人が集まらないという悩みがあった。

◎ブランディングしてよかった！
今まで明確化できていなかった自社の強みがわかり、理解でき、社員が変わった。社内のツール作成ひとつにしてもブランディングから派生して行うようになった。売上業績も好調で、ブランディングに合わせた細かな取り組みがスタートした。業界内での自社イメージが変化していることが手ごたえとして実感できている。ホームページも一新し、ＩＴに弱かったが今ではweb サービス利用も日常になってきてコストダウンと効率化になっている。

◎CBA より
業界トップクラスの売り上げと実績があるのにもかかわらず私たちも正直聞いたことのない社名だったことが一番もったいないと感じていたところでした。暗黙知になっている強みが私たち第三者からみるとたくさんあったので、強みを引き出しきちんと伝えることでブランド的にも強くなり成果がでてよかったです。

magari studioは茅場町駅から徒歩3分の場所にあります。茅場町は日比谷線に東西線と交通の便が抜群です！

セミナー参加者の方からも参加しやすいと好評です！
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製造業：社員数約800 名　

◎ブランディングの目的
業界としての将来性、特殊性から、変化ができにくい業界であり、社内の雰囲気も「どうせダメ」というネガティブが一部あった。営業が売りやすい、自信をもって売り込める商品づくりをしたい。業界自体のイメージを変えたい。

◎ブランディングしてよかった！
社内のプロジェクトチームの団結もあり、ブランディング後は自社の強みと売りをどう社内外に伝えていくかについて各プロジェクトが積極的に機動している。今までバラバラで個だった営業社員の意識に変化がみられ、会社全体として伸ばしていこう！という風に向っている。他業種の話などを聞けて。業界の常識にとらわれないアイデアや発想・アドバイスがとても参考になるのでこれからもベレネッツさんと継続してやっていきたい。

◎CBA より
業界特定の考えや先入観があるのはよくあることです。私たちが入った当初より社内のモチベーションが上がっているのも実感しておりますし、自社の強みを今後プロジェクトメンバーとさらに浸透できた時、さらに業界内外に御社のブランドが認知されると思います。必ず勝てます！