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| 各種相談 | フリー相談 労務、人事、助成金補助金、各種相談はまずはこちらから。希望内容の確認やどの支援が必要かなどを検討出来ます。 フリー相談 初回1時間無料 以降１時間￥10,000- |
|---|---|
| 各種手続 | 社会保険や雇用保険、労災保険の手続を代行します。 月々の件数が増える場合顧問契約がお勧めです。 代行料金 ￥5,000/1件～ |
| 助成金支援 | 助成金の給付を受けるため書類作成から提出を代行します。どの助成金に取り組むかといった相談から助成金受給のための計画書作成、進捗状況の確認、支給申請の作成と段階的に助成金取得のためのサポートを行わせて頂きます。 代行料金 着手金なし 助成額の30％ 着手金あり 助成額の15％ 顧問契約がある場合 着手金なし 助成額の20％ |
| 補助金支援 |
補助金の計画書の作成から採択されるまでの支援を行わせて頂きます。補助金は事業計画が要ですが、採択されるため事業計画の作成年々専門家でも難しくなってきています。当事務所では毎年10件以上の採択されている実績があります。 支援料金 着手金なし 補助額の20％～ 着手金あり 補助額の15％～ 顧問契約がある場合 着手金なし 補助額の15％～ |
| 就業規則 作成、変更 |
就業規則は会社のルールとして安定した会社運営に欠かせないものです。しかし助成金などの相談を受け就業規則を確認すると、10年前、20年前に作ったものをそのままに使っている会社も多いです。会社を取り巻く環境の変化や法改正、特に2020年からは働き方改革による法改正もあり、それに則したものにしていなければ、労使間のトラブルになりかねません。 また助成金に取り組む場合、就業規則の設置義務のない会社でも作成し、助成金の要件を盛り込む必要があります。 相談される機会に一度就業規則を作成、見直してみては如何でしょうか？ 助成金対応就業規則 5万円～ 御社に合わせた就業規則 １５万円～ 就業規則変更 3万円～ |
| 各種顧問 | 当事務所では状況により複数の顧問契約をご用意させて頂いております。相談や手続を複数回行う場合、顧問契約のほうがお得ですので是非ご検討ください。 金額例 助成金案内 2,000円/月 基礎情報を頂いて、御社に使える助成金をご案内させて頂きます。 手続顧問 15,000円/月～ 社会、労働、雇用保険の手続業務を一括して請け負う契約となります。 労務相談顧問 5,000円/月～ 社会、労働、雇用の手続や、それに付随する質問などをチャットソフト等で24時間質問できる契約となります。普段の手続の際のちょっとした疑問などもどんどん質問してください。 経営相談顧問 30,000円/月～ 上記労務相談とは違い、会社の経営指針の決定や問題解決の手段などを、会社の運営に関する相談契約となります。既存の事業だけでなく、新規事業の立ち上げなども相談、支援させて頂きます。 |
| 助成金支援 | 助成金の給付を受けるため書類作成から提出を代行します。どの助成金に取り組むかといった相談から助成金受給のための計画書作成、進捗状況の確認、支給申請の作成と段階的に助成金取得のためのサポートを行わせて頂きます。 代行料金 着手金なし 助成額の30％ 着手金あり 助成額の15％ 顧問契約がある場合 着手金なし 助成額の20％ |
