大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーC13階
06-6147-5193
異業種大企業100社が参加表明済み!

1000名規模の一大プロジェクト!

優秀な人材を定着させるには、優秀な人材をシェアする時代です!

Smart BizMatchingに参加頂く企業間で
優秀な人材をシェアすることで、

人材活用のパフォーマンス向上と優秀な人材定着、企業間イノベーションを促進させるビジネスマッチング・プラットフォームです


  • 自社活性化のため、他社の文化を取り込みましょう!

  • 他社の優秀人材を活用、そのプロジェクトをさらなる飛躍へ!

  • 社員満足度を向上させ優秀な社員の定着率を向上させます。

  • 自社活性化のため、他社の文化を取り込みましょう!

えっ、こんな方法があるのなら、 転職を考えなくて良かったのに!

今の職場に所属しながら、
自らのスキルを活かして
他の企業のPJに参加でできる!! 
これが「本当の働き方改革」!

お客様の声

A共同組合

☓☓理事長 
組合参加企業間で人材を交流させることで、組合参加企業の個別課題を効率的に解決することができました。また人的交流を通じて、組合参加企業間の協業事例が多く見られるようになり、組合に参加いただくメリットを訴求できるようになりました



Aシステム株式会社

CEO ○○様

以前は社内の慣習に囚われた意見が多かったのですが、 Smart BizMatchingを活用してからは他社の文化を吸収し、 より良くするための意見が多くなりました。また、社員 一人一人の働くことに対しての満足度も向上しています

フリーランスプログラマー

○○様

以前は派遣契約で企業のシステム開発を実施していました。Smart BizMatchingでは、有名な企業の様々なプロジェクトに参加でき、自分のスキルを活かし、また成長できる実感もあります。また自分の評価がスコアされるだけでなく、企業評価もスコア化され、安心して参加する企業を選べます。実際収入も増えました!

ABソフトウエア開発会社

総務部 ☓☓様

近年、他社に転職するプログラマー社員が多く社内ノウハウの蓄積が課題でした。Smart BizMatchingを利用することで、自社社員でありながら他社のPJに参加でき、自社の活動にもフィードバックすることで、結果として自社への定着率がアップしました!

Aシステム株式会社

CEO ○○様

以前は社内の慣習に囚われた意見が多かったのですが、 Smart BizMatchingを活用してからは他社の文化を吸収し、 より良くするための意見が多くなりました。また、社員 一人一人の働くことに対しての満足度も向上しています